Сезон отпусков начинается, а тема отпускных снова в топе из-за шумихи вокруг «новых правил» с 1 сентября 2025 года. Разбираем, что реально действует в 2026 году, как считать отпуск в мае с праздниками, когда платить и какие штрафы грозят за ошибки. Перед сезоном отпусков бухгалтеры снова массово пересчитывают отпускные, особенно перед майскими праздниками, когда сотрудники хотят продлить выходные за счет отпуска. После громких обсуждений реформы с 1 сентября 2025 года важно главное: в 2026 году расчет по сути не изменился, но в мае есть критичные нюансы...

Отпуск в мае – как считать дни Формула определения суммы отпускных применяется к майским отпускам в стандартном виде: Заработок за 12 месяцев расчетного периода / 12 месяцев / 29,3 х Календарные оплачиваемые дни отпуска по приказу. Различия в подсчетах могут проявляться из-за формулировок в заявлениях на отпуск. Если сотрудник обозначил в заявлении конкретные числа отдыха, например, с 1 по 15 число, то высчитывать дни, подлежащие оплате по среднему заработку, надо именно в диапазоне указанных дат...