Вы когда-нибудь задумывались, что работа через агрегаторы может быть признана полноценной трудовой деятельностью? С 1 октября 2026 года вступает в силу закон «Об отдельных вопросах регулирования платформенной экономики», который вводит существенное ограничение для самозанятых. Теперь работать с одним заказчиком через агрегаторы более 60 часов в месяц на протяжении полугода нельзя. Такая мера призвана защитить права работников, поскольку систематическая работа на одного заказчика фактически представляет...

У работы в найме есть один жирный плюс — официальное оформление по ТК РФ. Для работника это означает хотя бы минимальный набор социальных гарантий: оплачиваемые больничные и отпуска, формирование стажа для назначения пенсии, защита от увольнения одним днём без законных оснований...