Решение об открытии собственного бизнеса — это первый шаг на пути к финансовой самостоятельности, а современные цифровые сервисы позволяют осуществить регистрацию индивидуального предпринимателя самостоятельно и максимально быстро. Что нужно сделать, чтобы официально начать свое дело и какие документы потребуются на каждом этапе — рассказывают «Известия». Стать индивидуальным предпринимателем в 2025 году может достаточно широкий круг лиц. Прежде всего, это любой дееспособный гражданин Российской Федерации, достигший совершеннолетия, то есть 18 лет...

Выбор способа подачи документов и подготовка пакета — ключевые этапы регистрации российских ИП. Подать документы можно как традиционным способом — в бумажном виде лично или по почте, так и в электронном — при помощи современных онлайн-инструментов. Краткая пошаговая инструкция от ЦРПП: 1. Выберите коды видов деятельности по ОКВЭД Количество кодов ОКВЭД к выбору не ограничено, но один из них нужно указать в качестве основного — именно с соответствующего вида деятельности бизнес будет получать основной доход...

Если вы только собираетесь открыть свой бизнес, поначалу вам будет сложно разобраться во всех нюансах регистрации. Чтобы упростить задачу, в статье мы разберём плюсы и минусы каждого способа зарегистрировать своё ИП или ООО. А ещё расскажем, как зарегистрировать своё дело без очередей и потери времени. Какие документы собрать для регистрации бизнеса Для ИП: Для ООО: Для перехода на упрощённую систему налогообложения для ИП и ООО нужны документы выше + уведомление о переходе. Способ 1. Регистрация...

Решили запустить свое дело? Начните с регистрации ИП. Статус предпринимателя позволит законно принимать оплату, заключать договоры и работать без штрафов от ФНС. В статье дали инструкцию, как открыть ИП самостоятельно — с описанием всех этапов и советами. Стать индивидуальным предпринимателем может любой гражданин России, а также иностранный гражданин или лицо без гражданства, имеющее право проживать в РФ. Возрастные ограничения: Вести предпринимательскую деятельность можно параллельно с работой по трудовому договору в другой компании...