Когда произошла производственная травма, работодателю нужно действовать чётко. В какие инстанции обращаться, зависит от того, насколько серьёзна травма и сколько людей пострадало. Если сотрудник получил лёгкую травму, работодатель сообщает только в один орган — Фонд пенсионного и социального страхования РФ (СФР) по месту регистрации компании. Это нужно сделать в течение 24 часов. Форма сообщения утверждена приложением № 1 к Методическим рекомендациям о порядке участия представителей отделений Социального фонда России в расследовании несчастных случаев и профессиональных заболеваний от 28...