Многие компании направляют своих работников в другие города для выполнения служебных поручений. Такие поездки называют командировками. Рассказываем, как оформить командировку сотрудника, чем она отличается от разъездной работы. Это служебная поездка на определенный период по распоряжению работодателя и для выполнения поручений за пределами постоянной занятости (статья 166 ТК РФ). Допускается оформление командировки работника как в другую местность (город, регион), так и к контрагенту, расположенному вне места нахождения работодателя...

Командировки — это не просто поездки, а официальные рабочие задания со строгими правилами оформления. Чтобы избежать проблем с выплатами и отчетами, сохраните эту памятку. ✅ Да: Поездка по приказу работодателя в другой населенный пункт для выполнения рабочих задач (например, переговоры, монтаж оборудования). ❌...