Если вам «повезло» оказаться руководителем гибридной команды, то вы точно знаете это чувство, когда все мысли только о них — об... удаленщиках. Как они там: реально делают задачу, ушли из дома по своим делам, а может, просто пьют ромашковый чай и в ус не дуют? Кажется, что решение здесь всего одно и неизбежно придется стать надзирателем с таймером. Или можно по-другому? Давайте разберемся. Ходить по личкам и спрашивать: «Ну как там дела?» — прямой путь к выгоранию. Вы тратите часы на созвоны, чаты и уточнения, а сотрудники отчитываются ради отчётов...