Технология уровневой дифференциации обучения на основе обязательных результатов —  один из вариантов развития технологии уровневой дифференциации, в основе которой лежит целевая ориентация на обучение каждого учащегося на уровне его индивидуальных возможностей и способностей. У учителя появляется возможность дифферецированно помогать слабому ученику и уделять внимание сильному, более эффективно работать с трудными детьми. Сильные учащиеся активно реализуют своё стремление быстрее продвигаться вперёд и вглубь, слабые – меньше ощущают своё отставание от сильных (В...

Если Вы задаетесь вопросом о том, зачем Вашей компании нужно корпоративное обучение, вспомните, что в современном мире информация быстро устаревает, знания, полученные в вузе, зачастую теряют свою актуальность уже на момент вручения диплома. Почти все сферы деятельности требуют постоянного изучения нового для успешного выполнения профессиональных функций, поэтому работодатели заинтересованы в том, чтобы сотрудники увеличивали количество своих компетенций и актуализировали знания для повышения эффективности работы и конкурентоспособности компании...