Hard skills — это конкретные навыки, которые необходимы для выполнения определенной работы или задачи. Они связаны с техническими знаниями и умениями, которые можно получить через образование, тренинги, сертификацию или практику. Например, hard skills IT специалиста могут включать программирование, тестирование, анализ данных, разработку веб-сайтов, управление проектами и т.д. Hard skills отличаются от soft skills, которые являются более общими и трансферабельными навыками, связанными с личностными качествами, коммуникацией, эмоциональным интеллектом и взаимодействием с другими людьми. Например,...

В вакансиях сейчас можно встретить требования к hard и soft skills. Чтобы понять, какие из них являются более ценными для работодателя, необходимо разобраться в сути и различиях между этими понятиями. Hard skills, или «жесткие навыки», представляют собой конкретные, измеримые умения, которые человек может изучить и технически освоить. К ним относятся знание языков программирования, математические навыки, владение инструментами и технологиями, специфичные для определенной отрасли. Hard skills легче...