Конституционный Суд решил, что считать хищением при мошенничестве
Почему длительный опыт работы считается минусом у работодателей и что с этим делать?
Иногда к нам приходят люди, которые гордятся своим длительным опытом в одной или двух компаниях.
И как же они удивляются, когда узнают, что это большой минус.
Давайте разберемся в причинах?
Работа в одной компании в одной должности долгое время рассматривается, как:
🔖 отсутствие развития
🔖 одна социальная среда
🔖 невозможность адаптации к новому
🔖 постоянное сравнение "а как было у нас.."
🔖 риски быстрой потери сотрудника Достаточно? Думаю каждый, кто с этим столкнулся, вспомнит еще несколько причин...