Если сомневаетесь в кандидате — просто «разложите его опыт по полочкам», и картина прояснится. В этой статье расскажем про аналитический инструмент, который помогает ускорить наем, при этом улучшив его качество. Метод STAR — это фреймворк, который помогает упаковать опыт кандидата в структурированный кейс, пригодный для анализа. Он особенно полезен HR-специалистам и нанимающим менеджерам: позволяет не оценивать качества соискателя в отрыве от реальности, а увидеть, как человек решает задачи и достигает результатов...

Хотя слова “метод” и “методика” часто используются как взаимозаменяемые, в научной и профессиональной среде они имеют разные значения. Метод: Определение: Общий способ достижения цели или решения задачи. Это более широкое понятие, описывающее общий подход или принцип действий. Характеристика: Общность: Описывает общий принцип решения проблемы, без детализации конкретных шагов и процедур. Универсальность: Может применяться в различных областях и ситуациях. Стратегия: Определяет общую стратегию достижения цели...