139,9 тыс читали · 4 года назад
Принцип Питера, или Почему на высоких должностях часто оказываются некомпетентные люди
Лоуренс Питер, канадский педагог, известен тем, что описал синдром конечной остановки, названный его именем: «Принцип Питера». Суть этой концепции в том, что человек, поднимающийся по карьерной лестнице, неизбежно в конце концов занимает должность, где он уже не справляется со своими обязанностями...
957 читали · 3 года назад
Теория морального развития Лоуренса Кольберга
Американский психолог и основатель когнитивистики Лоуренс Кольберг всю жизнь приставал к людям с магнитофоном и непростыми вопросами о том, как они решили бы ту или иную моральную проблему. Накопленный...