Найти тему
Дашборды, отчеты и инфографика: различия Дашборд — это не инфографика. Инфографика подходит для упрощенного визуального представления результатов и наглядного донесения информации для пользователей. Дашборды, которые вы используете на нашей платформе — рабочий инструмент для специалистов. Это набор метрик на едином экране, визуализацией которых можно управлять и анализировать изменения. С помощью этого инструмента можно выявлять тренды и определять, какие факторы их вызвали. Важно не путать дашборды с отчётами: отчёты фиксируют состояние данных в определённый период. А дашборды автоматически меняются, они динамичные и интерактивные, поэтому их не нужно создавать заново. Достаточно создать дашборд один раз, чтобы использовать этот инструмент для отслеживания изменений. #дашборд #hr #метрики
5 месяцев назад
Приглашаем вас на круглый стол! 26 сентября в 18:00, совместно с Академией социальных технологий, мы проведем мероприятие на тему «Технологии создания эффективного EVP для привлечения и удержания сотрудников». 📣 Спикеры – представители бизнеса, непосредственно работающие над задачами формирования EVP, и консультанты, специализирующиеся в данной области. Приходите, это будет полезно. Участие онлайн, бесплатно. Регистрация тут
6 месяцев назад
EVP — это не тексты сообщений или визуальные образы. 🙂 Это основное содержание, которое трансформируется в сообщения, в креативную концепцию и коммуникационную стратегию. Выбор слов, образов и каналов коммуникации может отличаться на разных этапах построения бренда, в разных группах и территориях. ____________ Внедрение EVP — вопрос операционной деятельности #EVP #KeyHabits #HR
1 год назад
Разработка EVP — вопрос стратегии 🤓 Employer Value Proposition ценностное предложение работодателя — набор качеств, с которыми компания должна ассоциироваться, чтобы успешно привлекать, мотивировать и удерживать нужных ей работников. EVP включает характеристики и темы, лежащие в основе всех коммуникаций и активностей HR бренда. 😖 EVP — это не тексты сообщений или визуальные образы. 😏 Это основное содержание, которое трансформируется в сообщения, в креативную концепцию и коммуникационную стратегию. Выбор слов, образов и каналов коммуникации может отличаться на разных этапах построения бренда, в разных группах и территориях. ☺️ немного рекламы С новой моделью EVP от KeyHabits компания расширит горизонты и поднимется на новый уровень, это подтверждают кейсы наших клиентов. #EVPkeyhabits #EVP
1 год назад
В каком виде наши клиенты получают отчеты? В удобном формате, который мы подробно обсуждаем и прорабатываем на встречах, затем наши программисты, методологи и дизайнеры, разрабатывают дашборды и графики, которые отвечают запросам заказчика, собираются данные по нужным исследованиям и опросам и как результат — клиент получает четкие и структурированные отчеты с глубокой аналитикой на платформе или в виде слайдов, которыми удобно пользоваться и презентовать руководству.
1 год назад
Друзья, 5 октября в 18:00 приглашаем вас принять участие в круглом столе «Проблемы профессионального самоопределения в современном мире», который состоится в рамках онлайн-конференции Академии социальных технологий. Мы обсудим: 🟡 с какими проблемами сталкивается человек в ходе профессионального самоопределения, 🟡 какие существуют способы решения этих проблем, 🟡 каким должен быть специалист, чтобы эффективно работать в этой теме, 🟡 какие ожидания реально реализовать с помощью специалистов. 🎙️: Игорь Ниесов, Татьяна Ковалева, Елена Миркина, Михаил Кларин. Участие бесплатное, регистрация по ссылке
1 год назад
Дашборды, отчеты и инфографика: различия Дашборд — это не инфографика. Инфографика подходит для упрощенного представления результатов и наглядного донесения информации для обычных пользователей, не специалистов. 💫 Дашборды, которые вы используете на нашей платформе — рабочий инструмент для специалистов. Это набор метрик на едином экране, визуализацией которых можно управлять и анализировать изменения. С помощью этого инструмента можно выявлять тренды и определять, какие факторы их вызвали. Важно не путать дашборды с отчётами: отчёты фиксируют состояние данных в определённый период. А дашборды автоматически меняются, они динамичные и интерактивные, поэтому их не нужно создавать заново. Достаточно создать дашборд один раз, чтобы использовать этот инструмент для отслеживания изменений.
1 год назад
Приглашаем на презентацию книги Игоря Ниесова и Кати Тышковской «Мягкий менеджмент» Дата: 10 июля Время: 18:00 Место: магазин Библио-Глобус, ул. Мясницкая, д. 6/3 стр. 1 Вы сможете познакомиться и пообщаться лично с авторами книги и послушать лекцию «Лидерство, или Передовые знания в менеджменте» Мероприятие бесплатное, регистрация ЗДЕСЬ
1 год назад
Первое свидание, ухаживание и медовый месяц: как компании выстраивать взаимоотношения с сотрудником ЧИТАТЬ СТАТЬЮ
1 год назад
Инструкция для пользователей платформы KeyHabits: вход в личный кабинет и разделы меню. Подробное видео с описанием интерфейса и порядок ваших действий.
1 год назад
Свежая печать! «Мягкий менеджмент» Игоря Ниесова и Екатерины Тышковской уже в продаже 😍 а скоро в Библио Глобусе состоится презентация, ждите обновления.
1 год назад
Больше видео о том, как работает платформа KeyHabits
1 год назад