INZHENERKA.TECH

😎Дуду на связи. Сегодня ныряем в Kernel Space. Вместе с экспертом Глебом Коробейниковым вскрываем темы, которые отличают «просто разработчика» от инженера уровня Senior. Кстати, в нашем бесплатном хендбуке по процессам в Linux больше материала. Ссылочка в первом комментарии к посту. PS: Если вам интересно получать полезные подборки, накидайте нам 👍 к посту. Будем выкладывать чаще.

С одной стороны, какая разница, на чём пишут бэкенд? Postman, RestAssured – тестируем и ладно. С другой – оказывается, можно тестировать быстрее, проще и умнее, если понимать, как этот самый Spring работает. В рамках старта нового курса “Тестирование микросервисов на Java” разберёмся: ✅ Как строятся микросервисы на Spring (спойлер: легко) ✅ Что Spring даёт для тестирования и как этим пользоваться ✅ Нужно ли ждать деплоя, чтобы проверить сервис, или можно тестить ещё до него ✅ Что нужно знать, чтобы писать тесты на уровне SDET и прокачать свои скиллы 🎙 Спикер: Дмитрий Еремин – автор курсов «Автоматизация тестирования на Playwright», «Симулятор QA Lead» и «Тестирование микросервисов на Java» 📅 Когда? 26 февраля, 20:00 (МСК) ➡️ Регистрация для всех – inzhenerka.tech/...025

Искать тимлидов на рынке — сложная задача, которая не всегда оправдывает ожидания. Но в Авито нашли эффективный способ решения этой проблемы: выстраивание системы внутреннего роста. Такой подход позволяет растить тимлидов, которые идеально соответствуют требованиям, глубоко понимают продукт и успешно адаптируются к новым вызовам. ➡️ На вебинаре Александер Пряхин, Tech Unit Lead в Авито и автор тренажера "Симулятор TeamLead", расскажет, как построили эту систему роста тимлидов — от первых шагов до подготовки лидов, готовых справляться с любыми задачами. Вы узнаете:  • Как в Авито определяют кандидатов на рост и оценивают их готовность.  • Как устроены первые шаги: feature-лидинг, самостоятельность и первые ошибки.  • Как работает система контроля качества и что делать, если сотрудник не "вырастает".  • Как развивать правильный майндсет для роли тимлида.  • Когда стоит использовать внешние курсы, а когда лучше развивать навыки внутри компании. Также мы обсудим распространённый стереотип: "Сделай разработчика менеджером — потеряешь разработчика и получишь плохого менеджера." Почему это не всегда правда и что нужно делать, чтобы разрушить эту установку. Расскажем об успешных кейсах, но и ошибках 🙂 Когда? 18 февраля в 20:00 (МСК) 🗓Напоминалка в Google-календарь – calendar.google.com/...com ➡️ Регистрация на вебинар – inzhenerka.tech/...n_2