INTELAGENCY

Разбираем, что такое внутренние коммуникации, зачем бизнесу выстраивать их системно и как это влияет на вовлеченность, удержание и результат компании. HR-менеджеры и руководители функции внутреннего PR часто сталкиваются с одной и той же ситуацией: в компании вроде бы все налажено — есть корпоративный чат, новостная рассылка и ежегодный корпоратив. Но команда все равно не чувствует себя единым целым. Текучка не падает, вовлеченность не растет, а сотрудники узнают важные новости не от руководства, а из кулуарных разговоров...