Найти в Дзене
Закреплено автором
Фаундер на кушетке| Ольга Парахина
Привет! Добро пожаловать в “Фаундер на кушетке” 🎉 Я — Ольга Парахина. Кто я и почему тебе стоит остаться здесь? ✅ 20+ лет в бизнесе и стартап-экосистеме: серийный предприниматель & венчурный инвестор с объёмный инвестиционным портфелем. ✅ Технический бэкграунд: красный диплом Бауманки + MBA в стратегическом менеджменте. ✅ Психоанализ in progress: получаю MA в психологии, исследую, как бессознательное фаундера влияет на бизнес. ✅ Изучаю и развиваю метакомпетенции лидеров. Поставляю чёрную икру и уверенность в себе. Ищу суть эффективного лидерства. О чем этот канал? За годы работы я поняла: бизнес — это отражение личности фаундера. 🔹 Хочешь вырастить стартап на миллиард? Сначала разберись с собой. 🔹 Страхи, выгорание, внутренние конфликты — вот настоящие враги роста. Здесь будет: 🚀 Разборы фаундерских факапов и как не наступить на те же грабли. 🛠 Инструменты психоанализа для осознанного управления бизнесом (и собой). 💡 Истории, инсайты и ответы на неудобные вопросы: как совмещать компанию, семью, команду и свою голову. 🧑‍🧑‍🧒‍🧒 Ну и немного о том, как воспитывать детей так, чтобы они потом не тратили состояние на психоаналитиков. Если хочешь расти как лидер и не загонять себя в угол — оставайся. Будет интересно! 😊
1 год назад
Системы определяют поведение
Жак считал, что в компаниях можно создавать условия, которые стимулируют конструктивную исследовательскую агрессию и способность человека решать бизнес-задачи. Но засада в том, что если не создавать условия, то мы легко и прекрасно регрессируем и вот уже знакомая переговорка, где опять обсуждают «почему команда странная»: «Он тревожный». «Она токсичная». «Они не берут ownership». «Команда какая-то незрелая». А потом смотришь на систему , а там мутнейшие роли, решения в закрытом чатике, плохие новости наверх носить опасно, а правила зависят от того, насколько близко ты сегодня к солнцу...
14 часов назад
Системы определяют поведение
Жак считал, что в компаниях можно создавать условия, которые стимулируют конструктивную исследовательскую агрессию и способность человека решать бизнес-задачи. Но засада в том, что если не создавать условия, то мы легко и прекрасно регрессируем и вот уже знакомая переговорка, где опять обсуждают «почему команда странная»: «Он тревожный». «Она токсичная». «Они не берут ownership». «Команда какая-то незрелая». А потом смотришь на систему , а там мутнейшие роли, решения в закрытом чатике, плохие новости наверх носить опасно, а правила зависят от того, насколько близко ты сегодня к солнцу...
14 часов назад
Ну что, после защиты ВКР я выдохнула и, как нормальный человек, должна была бы посмотреть сериал, съесть пасту и неделю не читать организационных психоаналитиков. Но нет. Меня унесло в новую тему - теорию реквизитных организаций Эллиота Жака. Вот в субботу сидела, слушала виолончель и думала: как бы мы ни старались, у нас всё-таки есть врождённые способности. Например, я без слуха и голоса закончила музыкалку на морально-волевых. А мой маленький сын с абсолютным слухом, который сам захотел играть и кайфует от процесса. И вот мы вроде оба «занимались музыкой». Но уровень усилий, удовольствия и возможного мастерства совсем разный. У Жака примерно так же с когнитивными способностями. Теория очень мощная (а судя по тому, что на её основе построено управление Пентагоном и Римской католической церковью вполне себе эффективна) , но про неё мало известно широкой публике. Возможно, потому что местами она пахнет эвгеникой: Жак всерьёз говорил, что люди различаются не только опытом, мотивацией и навыками, но и врождённой способностью мыслить и обрабатывать сложность. А признавать некую умственную предопределённость - такое себе удовольствие. Особенно если вы фаундер и привыкли верить, что любой человек может стать кем угодно, если дать ему Notion, фаундер коуча 😇 и опционы. Но в эпоху ИИ теория Жака вдруг звучит очень толково. Один AI-профессор недавно саркастически пошутил: «25 человек — владельцев и создателей языковых моделей — решили, что 90% человечества нам не нужно». И эта цифра удивительно рифмуется с тем, что получил Жак в своих исследованиях: как раз 90% людей находятся на 1–3 стратах мышления - то есть имеют способности работають с относительно коротким горизонтом и невысокой сложностью задач. И тогда вопрос для фаундера или инвестора становится очень практичным: как понять, какие люди смогут делать то, что не могут модели? Создавать новое. Выдерживать сложность. Жить в неопределённости. Думать длинным горизонтом. Видеть последствия собственных решений, а не только ближайший дедлайн. В общем, буду писать о том, что узнала и взяла себе из теории реквизитных организаций. Кстати, фан-факт: Жак был канадским психоаналитиком, социальным исследователем и одним из основателей Tavistock Institute. А ещё ему приписывают авторство термина «кризис среднего возраста». Знал жизнь человек, не иначе. Классного дня! ❤️ Ольга Парахина| Фаундер на кушетке 🚀 Мой сайт #лидерство # команда
1 день назад
Ну, что же, если было утро до, то с высокой вероятностью будет утро после
Защитилась на 10 из 10. Вчера после бидона «просеко» отмечания лежала на диване и перечитывала ваши поздравления. И это было офигенно. Спасибо, что прошли со мной этот путь, читая мои открытия, нытьё и прочие странности. Ещё было офигенно читать сообщения от фаундеров, которые писали, что им очень важна и нужна моя работа. И ещё, так интересно, вчера вечером познакомилась с классным фаундером, у которого недавно был успешный экзит и говорили о том, как сложно это проживается на самом деле, несмотря на то, что это же победа...
5 дней назад
Ну что же, вот оно утро перед защитой - финальное утро пути, длинной в 2 года. С учёбой каждый будний день с 19:30 до 22:30 (а мне вообще-то 5 на пробежку вставать 🤪🙈), и каждую субботу с 11 до 19. Тонный книг, скрипящий мозг от чтения Фрейда и первой мысли: «OMG, я понимаю только предлоги» 🙈 Сессии, эссе, практика, группы, супервизии, исследования, написание 200 страниц ВКР и научной статьи ночами ( чат GPT в нашей теме максимально туп и полезен только для сбора источников). И вот сегодня в 11:22 мои 10 минут славы (или может позора) - защита моей диссертации «Коллапс фаундера: психодинамика успеха и разрушения в стартапах». Но самое важное, что хочу написать сегодня - простое, но непростое - человеку нужен человек. Я бесконечно благодарна моему супервизору и научному руководителю Михаилу Стависскому, за все философские голосовые, за направление, за поддержку, но при этом чёткое, без поблажек требование движения и развития. Светлане Калининой, которая мощно откоучила меня, когда со мной приключился тот самый коллапс примерно в середине написания работы. Моей напарнице Ире, за мудрость, поддержку, уверенность, юмор и просто за то, что она такая офигенная. Моей одногруппнице Тане, которая вчера, когда у меня было состояние: «Млин, всё тлен, я не могу впихнуть невпихуемое в тайминг выступления!». Написала - таак ну ка быстро в зум, сча всё отрепетируем. Ире, за 600 слов ❤️ Моему партнёру по проекту «Бизнес-сцена» Роберту, за то, что даже в своей особенной личной ситуации не забыл про меня и тоже поддержал. Про мою героическую семью и друзей - отдельная история ❤️ Как же это всё ценно и прекрасно! В общем, настроение пока очень благостное. Надеюсь, меня ждёт прекрасный день, чего и вам желаю! ❤️ Ольга Парахина| Фаундер на кушетке 🚀 Мой сайт
6 дней назад
Ну, что же, хроники предзащитной тревоги
✔️ вчера слушала защиты ребят с нашего потока - восхитилась их гениальностью, подумала, я вообще куда ✔️ 2 раза переписала речь для зашиты, в результате всё равно мне не нравится, буду переписывать сегодня ещё, и забью и буду экспериментировать. Просто как впихнуть всю свою гениальность 200 страниц диссертации, годы опыта и наблюдений, переживаний в такое короткое время - вообще не понятно. ✔️ с другой стороны порадовалась, что моя подготовка отвлекает меня от п..а, который творится в одной бархатной стране. ✔️ ещё...
1 неделю назад
Ну что же, у меня есть много умных текстов, планов про что написать, но вот села и поняла, что не могу, всё будет лукавством, потому, что
топ-тема, которая меня волнует сегодня утром - защита диссертации. У моих друзей и подруг они начались вчера и это супер волнительно слушать концентрированных результат труда и размышлений 2-х лет, а на самом деле - гораздо большего периода, всего жизненного опыта предыдущего во многом. Получаю огромное удовольствие от концентрата интеллекта и творчества. И да, волнуюсь, моя защита в среду 10/06...
1 неделю назад
Большой недельный пост
Моя суббота началась с 262 этажей наборы высоты и 10 км вверх, но это не повод пропустить большой недельный пост. Напоминаю для классных выходных нужно обязательно всё прочитать все мои посты и выключить гаджеты до понедельника: 1️⃣ Зафиналила тему бессознательного в партнерствах - тут 2️⃣ Про партнёрство в менторинговой работе - тут 3️⃣ Мои мысли после беседы с Мариной Мелия - тут 4️⃣...
1 неделю назад
В тех людьми, с которыми я работаю, мне тоже важен масштаб
Я работаю с авторами, а не пользователями. Поэтому мы всегда на первой сессии – знакомстве, в том числе задаю вопросы не только что привело, почему Вы выбрали меня и так далее, но и что Вы готовы инвестировать, чтобы получить результат и провокационный: почему я должна выбрать Вас. И в случае метча случается классное совместное путешествие. Суть коучинговой работы: в диалоге пытаемся обнаружить: что мешает мне жить так, как я хочу. В совместной работе мы проходит путь от симптома до сути. И...
1 неделю назад
МАСШТАБ ЧЕЛОВЕКА
Вчера говорила с другом и он рассказал о его приятельнице, которую интересуют только от Лоро Пьяно ли его лофферы. И я подумала, что это прям прикольная иллюстрация того, что значит МАСШТАБ ЛИЧНОСТИ. Масштаб зависит от уровня проблем, которые волнуют человека, как говорит Марина Ивановна: «Далеко эти проблемы от твоей шкурки.» И от того, есть ли у человека НРАВСТВЕННЫЙ СТЕРЖЕНЬ. Эти годы показали много «жидких» людей, выросших в комфорте, но вдруг заголосивших в пробке на Ларсе про то, что им стыдно быть русским...
1 неделю назад
МАРИНА МЕЛИЯ
В понедельник у меня была лекция с моим любимым профессором Мариной Ивановной Мелия. И каждое соприкосновение – это часы, ценность которых больше лет общения со многими людьми. Много говорили про то, как жить в условиях стресса, не теряя «вещество человечности». Глядя на то, как и какая она, когда в 78 юна , встаёт в 5:30, чтобы всё успеть и живёт в парадигме «еду на ярмарку, а не с ярмарки», всегда ещё раз отлавливаю себя...
1 неделю назад
Партнёрство в менторинговой работе
Кстати, сейчас подумала, что с клиентами у нас же тоже партнёрство. Но в нём есть важные особенности, которых нам порой не хватает в наших «обычных» партнёрствах: ✔️ эмпатическое присутствие с моей стороны - нет цели, научить человека жить, моя задача – помочь точнее услышать самого себя, сопровождать человека, а не вести его за собой. ✔️ пространство, где я вам скажу правду без страха и выгоды: мне не страшно сказать правду – это про то самое одиночество на вершине, когда все зависят от вас тем...
2 недели назад