Найти в Дзене
При увольнении россияне могут получить пособие в размере 60% от среднего заработка
Информация о том, что при увольнении россияне могут получить пособие в размере 60% от среднего заработка, если в течение месяца с даты увольнения работник заболел и оформил больничный лист, соответствует нормам законодательства. Это положение закреплено в Федеральном законе от 29.12.2006 года №255-ФЗ «Об обязательном социальном страховании на случай временной нетрудоспособности и в связи с материнством». Ключевые моменты: Если болезнь началась после увольнения, пособие по временной нетрудоспособности выплачивается в размере 60% от среднего заработка независимо от общего трудового стажа работника...
1 месяц назад
Изменились правила начисления пенсионного стажа
С 1 января 2026 года в России вступили в силу изменения в правилах подсчёта страхового стажа для назначения пенсий. Они касаются многодетных семей, родителей близнецов и граждан, работавших в сельском хозяйстве. Основные изменения закреплены в Постановлении Правительства РФ от 02.10.2014 №1015 «Об утверждении Правил подсчёта и подтверждения страхового стажа для установления страховых пенсий» (с изменениями от 19.01.2026). Учёт периодов ухода за детьми Ранее периоды отпуска по уходу за ребёнком до 1,5 лет засчитывались в страховой стаж, но их общая продолжительность не могла превышать 6 лет. Это означало, что в стаж включался уход максимум за четырьмя детьми...
1 месяц назад
Больничные для самозанятых
С 1 января 2026 года в России стартовал эксперимент, который позволяет самозанятым (плательщикам НПД) добровольно вступить в систему социального страхования на случай временной нетрудоспособности. Это даёт право на оплачиваемый больничный при условии регулярной уплаты страховых взносов. Эксперимент продлится до 31 декабря 2028 года, а подать заявление на участие можно до 30 сентября 2027 года.  Кто может участвовать: Как подключиться: Страховая сумма: Когда возникает право на выплаты: Важные нюансы:...
2 месяца назад
Электронная трудовая книжка.
С 1 января 2026 года в России завершается переходный период по внедрению электронных трудовых книжек (ЭТК). Это означает, что трудовой стаж теперь отражается исключительно в цифровом формате, за исключением отдельных случаев. Порядок ведения трудовой книжки Начавшие работу после 2021 года Только электронная трудовая книжка Устроившиеся до 2021 года, подавшие до конца 2025 года заявление о сохранении бумажной книжки Совместное ведение: бумажная книжка + электронная форма Устроившиеся до 2021 года,...
2 месяца назад
Новый ОКПДТР с 2026 года: что изменилось и как адаптироваться
С 1 января 2026 года вступил в силу обновлённый Общероссийский классификатор профессий рабочих, должностей служащих и тарифных разрядов (ОКПДТР ОК 016-2025). Это масштабное изменение затрагивает все организации, поскольку классификатор используется для кадрового учёта, отчётности в госорганы, расчёта льгот и пенсий. Разберёмся, что изменилось, и как бизнесу подготовиться к работе по новым правилам...
2 месяца назад
Если нравится — подпишитесь
Так вы не пропустите новые публикации этого канала