Найти в Дзене
СЕРЫЕ КАРДИНАЛЫ В ОРГАНИЗАЦИИ
О чём эта статья: Статья предлагает методологическую рамку для анализа феномена «серого кардинала» — человека без официальной должности, но с реальным влиянием на стратегические решения. Автор синтезирует три подхода: ресурсная теория (власть — контроль над дефицитными ресурсами), неоинституциональная теория (феномен возникает при слабости формальных институтов) и теория диадного обмена LMX (сверхвысокое доверие лидера). В статье описаны четыре типа кардиналов (идеолог-архитектор, оперативный решала,...
1 неделю назад
ВРЕМЯ ПОДВЕСТИ ИТОГИ
Первая декада декабря— идеальная отправная точка, чтобы спокойно оглянуться на прошедший год. До новогодней суеты ещё есть время, мы не в режиме «всё горит», и именно поэтому сейчас особенно полезно сделать паузу и задать себе честные вопросы. Подводить итоги — это не про формальность. Это про внутреннюю опору: увидеть свои достижения, заметить, что получилось, а где важно сделать выводы. Мы часто думаем: «Да зачем? Всё и так понятно». Но попробуйте!!! Дайте себе 20–30 минут тишины — и вы увидите, как это собирает, возвращает фокус и даёт энергию...
1 месяц назад
НЕТВОРКИНГ ДЛЯ ЖИЗНИ
НЕТВОРКИНГ ДЛЯ ЖИЗНИ «Человеку нужен человек». Мы уже говорили, что глубину человеческого счастья во много определяют отношения с людьми. Если вам нужно найти толковых специалистов, хорошего врача, грамотного юриста, ведущего на мероприятие, няню для ребенка и пр. — и тут пригодятся знакомства и рекомендации вашего окружения. В 85% случаев, по данным LinkedIn, работу находят, благодаря социальным связям. Пожалуй, нет повода не уделять этому внимания и не использовать нетворкинг или искусство устанавливать и поддерживать социальные связи себе на благо...
2 месяца назад
СВОБОДА БЕЗ ДИСЦИПЛИНЫ - ПУТЬ В НИКУДА
Авторы статьи: Д.В. Гераськин, Т.Ю. Удалова Омский государственный педагогический университет СИСТЕМА ДИСТАНЦИОННОГО ОБУЧЕНИЯ ВЗРОСЛЫХ: ДИРЕКТИВНЫЙ И НЕДИРЕКТИВНЫЙ СТИЛЬ ОРГАНИЗАЦИИ УЧЕБНОГО ПРОЦЕССА — СРАВНЕНИЕ ЭФФЕКТИВНОСТИ Современный мир предъявляет высокие требования к отдельному индивиду и группам в целом. Чтобы быть успешным и эффективным и в профессиональной жизни, и в повседневной, человеку требуется постоянно осваивать новую информацию, получать знания, развивать навыки. То есть процесс...
2 месяца назад
КУДА УТЕКАЮТ ДЕНЬГИ РОССИЙСКИХ КОМПАНИЙ
Автор статьи: Марина Кривовицына Как собрать бюджет на работу с кадровым резервом? Как объяснить руководству, что на наставничество нужны деньги? Как создать кадровый резерв без денег? Такие вопросы нам поступают постоянно… Поиск «волшебной таблетки» или доказательство того, что всё гениальное — просто. Введение Все примеры взяты из моего реального опыта за последние 3 года. Мы работаем в условиях экономической нестабильности, санкционного давления и высокой волатильности рынка. Однако, несмотря...
3 месяца назад
Если нравится — подпишитесь
Так вы не пропустите новые публикации этого канала