Повожу индивидуальные разборы стратегий после командной стратсессии в клубе. Сначала участники поработали в группе. А дальше — точечные личные разборы. Происходит одно и то же: небольшая корректировка на уровне стратегии резко убирает расфокус 🎯 Минус лишние действия...
Если процесс настроен правильно - результат неизбежен. Если процесса нет - результат возможен только сверх-усилием и сложившимися обстоятельствами. Процесс складывает обстоятельства. Хорошего дня 🙂
Есть моменты в бизнесе, которые сначала бьют по самолюбию 😬 А потом становятся поворотными точками роста. У меня таких было как минимум два. И оба раза — благодаря сотрудникам. Урок 1️⃣ «Ты не умеешь быть руководителем» Первый бизнес я начал в 2009 году. Как и многие, стартовал из специалиста — бухгалтер, который решил открыть своё дело. Я искренне думал: — лучше меня никто не сделает — сотрудники просто «не дотягивают» — если я всё контролирую сам — будет лучше По факту у меня были не сотрудники, а помощники...
Обтачиваю об ЖПТ модель Нравится все больше. Как выкристаллизовывается эпичная схема "Клуб — даёт понимание. Трекинг — даёт внедрение. Внутренний круг — даёт результат. Success fee — даёт партнёрство"
! 28 февраля в конференц-зале БЦ «Аврора» пройдёт практический тренинг, который поможет вам вывести управление компанией на новый уровень, убрать хаос из операционной работы и создать прочную основу для роста и делегирования. В современных условиях успех бизнеса во многом определяется не только стратегией, но и тем, насколько эффективно выстроены процессы внутри компании. Если ваш бизнес «держится на вас», сотрудники действуют по собственному усмотрению, а делегирование превращается в постоянное перепроверение — этот тренинг создан специально для вас...