Практики управления компанией в условиях неопределенности — канал Академии управления WINbd

Рассказываем, как проходило корпоративное обучение работе с ИИ для ВкусВилла и как команды учились применять нейросети к рабочим задачам – от формулирования запросов до работы с ассистентами, данными и бизнес-процессами. Во ВкусВилле обучение сотрудников ИИ началось с короткого интенсивного формата – ИИ-марафона. На первом этапе сотрудники получили базовые навыки работы с ИИ, познакомились с инструментами и начали использовать нейросети в ежедневной работе. Подробнее о первом этапе можно прочитать здесь...

ИИ в управлении проектами внедряется постепенно, но уже меняет подход к работе команд. Часть задач автоматизируется, часть — требует новых управленческих навыков. В статье по итогам экспертного сериала для лидеров разбираем, какие функции ИИ берет на себя уже сейчас и какие компетенции становятся для руководителя проекта критически важными. ИИ уже заметно меняет продуктовую разработку: команды используют разработку на естественном языке (вайб-кодинг), агентные инструменты. В проектном управлении мы пока на уровне ассистента или встроенного ИИ- помощника внутри сервисов...

Рассказываем, как мы разработали и реализовали «Школу цифровых компетенций» — образовательную программу продолжительностью 4 месяца для сотрудников Департамента города Москвы по конкурентной политике. Участники учились использовать нейросети для автоматизации рутинных задач и создали прототипы ИИ-решений, чтобы протестировать идеи по оптимизации своей функции. Департамент города Москвы по конкурентной политике отвечает за развитие и поддержку конкурентной среды: формирует прозрачные правила торгов, развивает систему закупок и обеспечивает открытость аукционов...

Как за 10 рабочих дней вовлечь 180+ сотрудников и получить 14 MVP-проектов по ИИ В сентябре 2025 года Академия управления WINbd провела для ВкусВилл корпоративный марафон «ИИ-перезагрузка». Это был короткий, интенсивный формат обучения работе с нейросетями — про то, как использовать ИИ в реальных рабочих задачах. За 10 рабочих дней в ИИ-марафоне приняли участие более 180 сотрудников компании. Они работали в 17 командах, каждый день выполняли практические задания и в финале защитили 14 MVP-проектов по внедрению ИИ в процессы ВкусВилл...