Найти в Дзене
Кадровик или HR-менеджер?
Причины расхождения наименований в кадровой сфере — исторические. В Советском Союзе не было как такового рынка труда: плановая экономика, распределение на работу после вузов, единая сетка оплаты труда и пр. Социальное обеспечение было серьезно завязано на трудовой деятельности человека и жестко регламентировалось государством — нужны были кадровики, обеспечивающие документооборот. С появлением рыночной экономики появилась конкуренция. Чтобы завоевать авторитет,...
2 года назад
Что такое Гранд-Смета?
Гранд-Смета — программный комплекс для составления и проверки расчётов смет строительных работ, а также составления различных актов. Пользоваться программой может только обладатель уникального электронного ключа. Основными пользователями программного комплекса являются инженеры-сметчики. В составе Гранд-Сметы имеются различные базы, необходимые для работы инженера-сметчика. В строительных организациях «Гранд-Смета» позволяет автоматизировать составление смет. Для этого в программе применяются различные...
2 года назад
Что такое смета простыми словами?
Это план, в котором максимально полно и по пунктам расписано, сколько денег нужно, чтобы выполнить какую-либо работу. Грамотно составленная смета позволит трезво оценить, как дорого обойдутся предстоящие работы, и если потребуется — внести корректировки в смету. Например, вы запланировали ремонт квартиры. Вы можете составить смету от руки на обычным листе А4. В такой смете вы, скорее всего, сможете выделить несколько статей расходов: пол, стены, потолок, сантехработы, электрика и так далее. Это самый примитивный список...
2 года назад
Складские помещения: классификация, виды и требования
Склад – специальное строение, в котором созданы все условия для хранения сырья и его транспортировки. По планировочным решениям выделяют следующие: Виды складов: с чего начать? Одним из важных характеристик складской площади является режим хранения. Он рассчитывается, в первую очередь, в зависимости от условий хранения сырья, а во вторую, от дополнительных функций, которые выполняет складское помещение. Вот перечень основных видов складских помещений по температурному режиму: Далее складские помещения...
308 читали · 2 года назад
Зачем нужен HR-менеджер в компании?
Фактически HR-менеджер должен найти возможности, чтобы каждый сотрудник работал максимально эффективно, решая порученные ему задачи. Самое главное – это результаты, поэтому, чтобы они были, нужна серьезная мотивация. Как добиться мотивации – премиями, грамотными должностными инструкциями, штрафами за оплошности, помещением фотографий на доску “Лучший работник месяца”. HR-менеджер решает, исходя из своих представлений об эффективности этих методов и обстановки в компании. Например, устраивается конкурс, какое подразделение (магазин, филиал и пр...
2 года назад
Принципы составления смет
Составление строительной сметы отражает количество используемых материалов, их стоимость, затраты труда на выполнение работ различной направленности. Учитывает характер работ: строительство или ремонт, капитальный или текущий. Сметный расчёт бывает локальный, объектный или сводный. График выполнения или сроки, в таких документах не отражают. Сметное дело заключается в грамотном применении существующих расценок, местных норм, применения индексации, а также порядка всех расчётов. Правильное вычисление...
2 года назад
Основные направления кадрового делопроизводства
К кадровому делопроизводству относятся вопросы разработки и ведения документации, связанной с движением кадров, управлением персоналом и кадровым учётом, а также учётом рабочего времени сотрудников компании и расчетами с персоналом. Таким образом, деятельность по ведению кадрового делопроизводства включает в себя: 1) Подготовку документов для приема на работу, что включает в себя: 2) Оформление увольнения работников в соответствии с Трудовым кодексом РФ...
2 года назад
Оказание первой помощи на предприятии
Вероятность получения человеком тяжелых травм на производстве многократно превышает ту же вероятность, если дело касается бытовых условий. Согласно данным Международной организации труда можно говорить, что производственные травмы и заболевания ежегодно приводят к гибели 2,3 млн. человек. При этом случаев, что не приводят к летальным исходам, куда больше – 340 млн. Это и обуславливает необходимость изучения и знания правил и порядка оказания первой помощи на предприятии. Это не простая формальность:...
2 года назад
Новый курс! Специалист по транспортной логистике
В нашем образовательном центре появилась новая программа обучения "Специалист по транспортной логистике". Данный курс подойдет как начинающим специалистам, которые хотят освоить профессию транспортного логиста в оптимально короткие сроки. А также специалистам...
2 года назад
Что нужно знать о 44-ФЗ: первые шаги в сфере госзакупок
Правила госзакупок регулирует Федеральный закон от 05.04.2013 № 44-ФЗ «О контрактной системе в сфере закупок товаров, работ, услуг для обеспечения государственных и муниципальных нужд». Его положениями руководствуются при проведении торгов и заключении контрактов все органы власти, государственные и муниципальные учреждения — от федеральных министерств и ведомств до местных школ, больниц и библиотек. Федеральный закон № 44-ФЗ: Принципы и понятия единой контрактной системы Принципы контрактной системы изложены в статьях 6—12 Федерального закона № 44-ФЗ...
2 года назад
В чем заключаются обязанности кладовщика?
Должностные обязанности кладовщика на производстве или на складе имеют набор схожих базовых функций – прием и выдача товарно-материальных ценностей, ведение документации, обеспечение ответственного хранения ТМЦ, проведение инвентаризации и другие. Вместе с тем, требования к складскому работнику могут несколько отличаться в зависимости от занимаемой должности, вида деятельности компании, специфики товара, его номенклатуры и других факторов. К примеру, функции, выполняемые кладовщиком, включают подготовку...
2 года назад
Как правильно провести встречу 1:1?
Встречи 1:1 – эффективный инструмент любого HR, особенно в текущий период небольшой турбулентности. К сожалению, не во всех компаниях действительно используют все его преимущества – и проводят встречи просто «для галочки». Разбираемся, как провести такой 1:1, чтобы от него была реальная польза. Во многих компаниях уже используют практику встреч 1:1. Это хороший способ мониторить общее состояние коллектива, вовремя отслеживать переживания каждого отдельного сотрудника и направлять развитие каждого в нужное русло...
2 года назад