Найти в Дзене
Покупайте СтеллыИ дарите их за контент
2 месяца назад

Хотите увеличить эффективность сотрудников? Есть такой известный Хоторнский эксперимент. Он проводился в 1920–1930-х годах на заводе Western Electric в США. Изначальная задача была очень простой: понять, как условия труда влияют на производительность сотрудников. Во время экзамена начали менять разные параметры: — освещённость — перерывы — продолжительность рабочего дня — условия работы И вот самый интересный момент. Сделали свет ярче — люди стали работать лучше. Логично. Потом свет сделали хуже… И знаете что? Они снова начали работать лучше. Тогда начали разбираться глубже. Стали наблюдать за сотрудниками: — больше с ними общаться — задавать вопросы — проявлять внимание И производительность снова росла. И вот главный вывод эксперимента: Дело было не в свете. И даже не в условиях. Дело было в том, что на людей начали обращать внимание. Когда человек понимает, что он важен, что его замечают — он начинает работать лучше. Это назвали Хоторнским эффектом. Но здесь есть очень важный нюанс. Этот эффект временный. Потому что внимание — это не система. И вот теперь вопрос к собственникам бизнесов и ТОП-менеджерам: Когда вы в последний раз действительно смотрели на свою команду? Не на отчёты и цифры. А людей и систему работы. Проблема большинства бизнесов не в том, что сотрудники плохо работают. А в том, что нет оптимальной системы управления. Да, внимание даёт краткосрочный рост. Но без системы всё быстро возвращается и откатывается обратно. Приглашаю воспользоваться моей услугой «Ревизия бизнеса», провести анализ Вашей компании и выйти на системное управление бизнесом. Искренне ваш Бизнес-ментор Сергей Марков Узнать больше обо мне, перечень услуг и прайс на моём сайте: www.mentormarkov.ru Приглашаю подписаться на мою группу ВКонтакте: vk.com/...kov

2 месяца назад

Случай из моей практики на тему: задор и героизм сотрудников или профессионализм. Что выбираете вы?

2 месяца назад

Открытие навигации 2026 в Санкт-Петербурге. Река Нева, первый выход на воду и ощущение настоящей свободы. Катер РИБ Riverboat 470 . Двигатель Suzuki 4-тактный Дата: 15 апреля 2026 Это не просто прогулка. Это состояние. Это энергия. Это жизнь без фильтров. Я — Сергей Марков, предприниматель и бизнес-ментор. И для меня такие моменты — часть баланса между бизнесом, скоростью и жизнью. Сезон открыт Дальше — больше. Если вы тоже цените свободу, движение и развитие — подписывайтесь. www.mentormarkov.ru vk.com/...kov #катер #лодка #риб #riverboat470 #riverboat #сузуки #suzuki #лодочныймотор #нева #река #санктпетербург #спб #россия #навигация #открытиенавигации #навигация2026 #сезон2026 #катерспб #лодкаспб #вода #скорость #движение #свобода #жизньбезфильтров #лайфстайл #жизньпредпринимателя #предприниматель #бизнес #бизнесментор #ментор #успех #мотивация #энергия #драйв #природа #весна #апрель #2026 #видео #shorts #youtube #рекомендации #тренды #вирусно #путешествие #отдых #активныйотдых #моревдуше #скоростьжизни #жизнькайф #мужскойстиль #успешныелюди #жизньвдвижении

2 месяца назад

Зачастую Предприниматели и ТОП Менеджеры излишне накручивают себя мнимыми проблемами и из-за этого приводят себя в не ресурсное и не рабочее состояние.... А Марк Твен однажды сказал - Я пережил много страшных вещей в своей жизни. Большинство из которых так и не случились...... О чем это Я ? Для таких ребят у меня есть специальная услуга - " Анализ текущей ситуации в бизнесе ". Подробности на моем сайте www.mentormarkov.ru Искренне Ваш Бизнес Ментор Сергей Марков. Первая менторская сессия знакомство 1 час ️ бесплатно ! Видео отзывы о моей работе с клиентами можно посмотреть по ссылке rutube.ru/...... Приглашаю Вас подписаться на мою группу в ВКонтакте- vk.com/...kov

3 месяца назад

Я провёл мастер-класс в Президентском физико-математическом лицее №239 в Санкт-Петербурге для учащихся 10–11 классов в рамках Дня науки. Тема — «Роли и люди. Ролевые модели в жизни и карьере». Всё, чем я делился с ребятами — это выжимка, компиляция моей многолетней работы с владельцами бизнесов и топ-менеджерами. Реальные кейсы и управленческие ситуации, реальные решения. По сути — я просто адаптировал инструменты "взрослого" бизнеса под мышление и восприятие старшеклассников. Мероприятие прошло на одном дыхании. Ребята — большие молодцы: включённые, думающие, задающие точные вопросы. Не просто слушали, а сразу примеряли всё на себя, на свои цели, на свои жизненные сценарии. Это, пожалуй, самый ценный показатель. Отдельно скажу: учащиеся физико-математического лицея 239 в Санкт-Петербурге — это интеллектуальная элита нашей страны. И это чувствуется в уровне мышления, в скорости восприятия, в глубине вопросов. У меня осталась одна мысль, которая теперь не отпускает. Мне было бы очень интересно встретиться с этими же ребятами лет через 10. Посмотреть, какие роли в жизни для себя они выбрали. Какие роли усилили. Какие трансформировали. И обсудить их реальные результаты через призму тех инструментов, которые мы разбирали на встрече. Самое интересное в моей менторской работе — это не только момент «сейчас». А отложенный эффект… Когда инструменты начинают работать в реальной жизни. Искренне ваш, Бизнес-ментор Сергей Марков www.mentormarkov.ru Моя группа ВКонтакте: vk.com/...kov

3 месяца назад

Женщина приходит к психотерапевту и говорит: — Доктор, мне каждую ночь снится один и тот же сон: за мной гонится маньяк с ножом… я в ужасе, просыпаюсь в холодном поту ! Доктор отвечает: — В следующий раз во сне просто остановитесь и спросите у него: «Что тебе от меня нужно ?» Через неделю она возвращается: — Доктор, я сделала, как вы сказали… остановилась и спросила… — И что он ответил ? — Он сказал: «Не знаю, это же твой сон ! О чем это Я ? В своей менторской практике Я часто наблюдаю некоторых Предпринимателей, которые слишком много думают и концентрируются на потоке своих негативныых мыслей и переживаний а не на решении бизнес задач и стратегиях развития.... В итоге эти переживания заменяют им реальные действия по анализу, укреплению и развитию бизнеса..... Для таких Предпринимателей у меня есть специальнве услуги и программы, например - - " Управление рисками в современных компаниях ". Где Мы во время совместной работы вместе с Владельцем бизнеса или ТОП менеджером сначала составляем полный реестр всех возможных рисков его бизнеса а затем классифицируем эти риски, после чего вырабатываем и внедряем  системну управления рисками. Возможно что и Вам уже пора внедрить систему управления рисками в своей компании...? Обращайтесь ! Искренне Ваш бизнес Ментор Сергей Марков Узнать больше обо мне, перечень услуг и прайс на моём сайте: www.mentormarkov.ru Приглашаю подписаться на мою группу  ВКонтакте: vk.com/...kov #бизнес #предприниматель #предпринимательство #бизнесментор #бизнесразвитие #развитиебизнеса #ростбизнеса #системныйбизнес #бизнессоветы #бизнесмысли #ошибкибизнеса #кейсыбизнеса #маркетинг #youtubeбизнес #управление #управлениебизнесом #менеджмент #управлениекомандой #управлениерисками #рискменеджмент #системауправления #бизнеспроцессы #стратегия #бизнесстратегия #психология #психологиябизнеса #психологияпредпринимателя #мышление #мышлениепредпринимателя #стресс #стрессменеджмент #страх #тревожность #решения #предпринимательскоемышление #ошибкипредпринимателей #каквестибизнес #какразвиватьбизнес #какнепотерятьбизнес #какуправлятьбизнесом #какуправлятькомандой #риски #управлениерисками #анализрисков #минимизациярисков #бизнесриски #кризисвбизнесе #антикризисноеуправление #мотивация #развитие #эффективность #лидерство #решения #действия #холодныйразум #саморазвитие #бизнескоуч #бизнесконсалтинг #бизнесменторинг #ментор

Покупайте СтеллыИ дарите их за контент