Упражнения для тренировки ответственности:
Что вам откликается больше всего?
Как на фото ниже: "Это они виноваты, что я упал. Поэтому буду просто лежать и ничего не делать"
Мысль о том, чтобы выложить первую статью с фото со смартфона, вызывает у неё панический стыд: «Это будет непрофессионально, меня осудят».
В итоге проект «блог» годами висит в её голове как грандиозная, недостижимая вершина, а каждый день бездействия приносит чувство вины и ущербности...
Давайте поговорим про эмоциональные блоки, как они влияют на нас и какие техники могут помочь в их преодолении.
Работа с эмоциональными блоками: как освободиться от внутреннего напряжения.
Эмоциональные...
Одним из способов ухудшить работу сотрудников является использование следующих "стоп-фраз": Использование этих "стоп-фраз" может привести к негативной атмосфере, снижению продуктивности и демотивации сотрудников. Вместо этого, важно использовать позитивную коммуникацию, поощрять сотрудничество и поддерживать мотивацию...
При освоении новых обязанностей могут возникать различные сложности. Некоторые из них могут включать следующее: Необходимость изучения новых навыков и знаний: При переходе на новую должность или выполнении новых обязанностей может потребоваться изучение новых навыков, процедур или технологий. Это может быть сложным и требовать времени и усилий для освоения новой информации. Неопределенность и неясность: В начале освоения новых обязанностей может быть неопределенность и неясность в отношении ожиданий и требований. Необходимо уточнить задачи, цели и ожидания, чтобы иметь ясное представление о том, что от вас ожидается...
2 года назад
Если нравится — подпишитесь
Так вы не пропустите новые публикации этого канала