Андрей Останин

Обычно у меня 2 Сапсана в неделю. Я выбираю этот путь в Москву уже почти 5 лет, чтобы поработать 4 часа. Это значит, что всю дорогу я работаю над коммерческими предложениями (дали обратную связь, что они устарели – будем менять), над CRM (настраиваю ее – это вечный процесс) и еще одна крупная задача по обучению – я постоянно тестирую различные онлайн-курсы по обучению. По наблюдениям, из 52 человек работают в Сапсане всего 1-2. Остальные отдыхают: скролят, смотрят кино, общаются на рабочие (громко) и не рабочие (тихо-громко на инфразвуке), смотрят в окно, пытаются спать, редко выпивают...

Сравнительные исследования, проведенные психологами в начале XX века, показали, что эмоциональный интеллект является намного более сильным предиктором успеха в карьере и жизни, чем познавательный интеллект (IQ). Сегодня недостаточно быть просто хорошим специалистом в своем деле, чтобы добиться успеха, намного более важную роль играют так называемые soft skills – навыки личной эффективности (самопрезентации, взаимодействия с окружающими, убеждения и воздействия). Но даже сегодня, когда весь бизнес-мир...

Как работает эта формулы удачи? 1. Смотреть по сторонам, искать, чувствовать новые тренды, идеи, возможности. С этим, как мне кажется у нас (в обществе, в России) – хорошо. Мы много идей генерим. 2. Нужно решительно пробовать. Делать первые шаги, создавать MVP и после кроткого тест-драйва идеи воплощать ее в жизнь. И здесь начинается провал. По-прежнему у нас слова важнее, действий...

Несколько недель назад на тусовке участников обучения на курсе Angel SEED в SKOLKOVO – Moscow School of Management я поймал себя на мысли, что очень плохо я представлял себя, когда была такая возможность. Я отвечал неинтересно на вопрос: Откуда ты? Чем ты занимаешься? Не мог нормально объяснить, это не заинтересовывало, это не давало энергию. У меня есть правило, если я чего-то не знаю – иди узнай. И я пошел. Пошел учиться. Об этом обучении расскажу в рамках разбора обучений, на которых я обучаюсь...

Так как сейчас я предприниматель и начальник у меня очень строгий – я, то и вопрос работать или не работать в отпуске стоит остро и крайне актуально. Бизнес, который я создаю находится на самой ранней стадии. Поэтому вовлечение в работу сейчас очень высокое – работа по 16 часов в сутки это обычное дело...