Мой психолог в Омске

Что важнее? Часто нам кажется, будто заговорить о близости — всё равно что назначить строгое совещание. До. Или провести разбор полётов. После. Само это ощущение уже ложится на плечи невидимой тяжестью — как будто мы должны составить протокол или дать отчёт о происшедшем. Сердце замирает ещё до первых слов. Ведь тогда каждая фраза, каждый намёк может превратиться в доказательство — в улику против нашей хрупкой связи. Мы лихорадочно ищем «те самые» слова — ясные, бережные, неуязвимые. А натыкаемся...

, а в поразительном, часто неуютном сходстве. Мария Васильевна (гениальная Нонна Мордюкова) приезжает из села в городскую квартиру дочери не как носитель «правильной» мудрости, а как живое напоминание о системе координат, которую все якобы отвергли. Её прямолинейность, жертвенность и властная забота — это не противоположность жизни дочери Нины, а её искажённое отражение. Нина, страдающая от одиночества и собственных ошибок, борется с матерью теми же методами: упрямством, обидой, неумением говорить о главном...

Он — о двух разных психологах внутри меня. О спасателе на ярком пляже и о проводнике в глубоких сумерках. О том, почему одним клиентам я включаю яркий свет, а с другими — зажигаю тихий огонь. Это не про возраст в паспорте. Это про возраст личности, пришедшей на приём. Читать полное эссе здесь. Психолог...

». Ситуация: Руководитель Анна (52 года) ставит задачу на понедельник в 17:30. Подчинённый Максим (28 лет) вежливо отказывается работать сверхурочно, предлагая сделать всё к утру понедельника. ▶️Разбор по алгоритму: Анна (взрослела в 80-90-е в СССР/России). Контекст — дефицит, крушение систем. Ценность: работа как «крепость», лояльность. Страх: хаос, ненадёжность. Её логика: «Надо держаться вместе, иначе всё развалится». Максим (взрослел в «нулевые»). Контекст — относительная стабильность, цифровизация. Ценность: баланс, эффективность, личные границы. Страх: выгорание, жизнь «на износ». Его логика: «Я эффективен, когда отдохнул...

Три шага к логике другого поколения. Мы все ломаем голову над одними и теми же вопросами. Почему коллега-миллениал так легко меняет работу? Зачем родители-«иксы» копят «на чёрный день» консервы и деньги под матрасом? Почему тиктокер-«зет» считает ваш формальный доклад пустой тратой времени? Вы называете это «упрямством», «легкомысленностью» или «непрофессионализмом». А на самом деле перед вами — просто другой операционный код, сформированный историческим «железом» и «софтом» эпохи, в которой человек взрослел...