3 года назад
Работа,Карьера и Личный брендинг
86
подписчиков
Статьи о новых профессиях, карьере и продвижении личного бренда. …
Когда Компания обращается за помощью к фрилансеру или проектному менеджеру?☑️Компания задумывается КАК сделать проект успешно? И в случае, если: . . - Проект Нестандартный, или Срочный; - Нет нужного специалиста в компании, а проект короткий и нет смысла брать на постоянную занятость, - Проект нужно завершить быстро, - Тестовый проект, или экспериментальный - Новое направление для компании и нет нужного специалиста внутри компании. . . Компания поворачивается в сторону платформ (human cloud). Они обеспечивают легкость соединения между компанией -заказчиком и специалистом. . . ✔️Плюсы для Компании: . Компании экономит бюджет, может привлечь достойного профессионала и сэкономит на соцпакете и налогах. . ✔️Минусы: Сложно управлять фрилансером, мотивацией данного специалиста и его временем. Нет лояльности к компании, на середине проекта могут потерять поменять или потерять данного специалиста. . Модное бюро инста wwwww.podbor.modnoeburo.comwwww.modnoeburo.ruмодноебюро #modnoeburo #rabotafashion #работафэшн #швея #технологодежды #модельерконстрвктор #швейныйцех #швейноедело #швейноепроизводство #производствоодежды #фэшнизмайпрофэшн #моднаяиндустрия #работавиндустриимоды #фэшнблог #рекрутинг #подборперсонала
Прогнозы на рынок труда 2021
В прог#ситикласс #карьера #рыноктруда #поискработы #работа #поискработы #карьерныйростhttp: уда 2021. ✔️В каких отраслях стоит строить карьеру, перспективные ниши. ✔️Вымирающие профессии, как перейти в новую . ✔️Новое понимание карьеры и необходимые карьерные изменения. ✔️Каких кандидатов не будут рассматривать компании и рекрутеры. ✔️Новые площадки и технологии поиска работы для построения карьеры. Вебинар проходит в Zoom в онлайн режиме, данные для входа на платформу участникам отправляются в день проведения вебинара...
Human Cloud. Почему растут платформы фрилансеров?
Почему платформы фриланскров растут? ☑️64% профессионалов хотят независимости. Пандемия ускорила изменения на рынке труда и изменения отношения компаний к рынку проектов и фрилансеров. Профессионалы не хотят зависеть от экномической ситуации в мире или компании-работодателя...