Nimax

На примере продвижения первого в России маркетплейса беспилотной авиации разбираем, почему классические performance-подходы не всегда работают в сложных B2B-нишах и как адаптировать рекламу под формирующийся спрос. Когда речь заходит о performance-маркетинге, большинство компаний ожидают понятного и быстрого результата: запустили рекламу, привели трафик, получили заявки или продажи. Но на практике такая схема работает далеко не всегда — особенно в новых и сложных нишах, где аудитория ещё только знакомится с продуктом и не готова быстро принимать решение...

Технический аудит сайта — это комплексная проверка всех факторов, которые влияют на его видимость в Яндекс и Google. Даже если ресурс выглядит современно и удобен для пользователей, поисковые системы оценивают его по другим критериям: корректность индексации, скорость загрузки, структура страниц, отсутствие дублей и технических ошибок. Провести технический аудит — значит взглянуть на сайт глазами поисковиков, чтобы убедиться, что ничто не мешает продвижению. Это основа, без которой любое SEO-продвижение не принесёт устойчивых результатов...

Когда речь заходит о рейтинге hh.ru, многие компании воспринимают его как витрину: чем выше строчка, тем престижнее. Но рейтинг — это не про витрину. Это про процессы. Он показывает, насколько системно вы управляете опытом сотрудников: от первого собеседования до диалога с бывшими. В Nimax мы смотрим на рейтинг как на возможность: укрепить бренд работодателя, отладить процессы и собрать обратную связь, которую сложно получить по-другому. Рассказываем, как работает рейтинг, что влияет на результат и как подойти к нему стратегически...

Ситуация: сеть пиццерий открывает по 10 новых точек каждый месяц в разных городах (да, они успешные). В каждую из них нужны десятки сотрудников: повара, официанты, кассиры, курьеры, уборщики и т.д. Параллельно кто-то ещё постоянно увольняется: находит новую работу, получает повышение, заканчивает учёбу и устраивается по специальности. В итоге сети пиццерий сотрудники нужны всегда — много и регулярно. И поиск их становится настоящим стресс-тестом. Закрыть одну вакансию вовремя уже непросто, а что говорить, когда нужно найти десятки сотрудников быстро и, желательно, недорого...

Привет! Я Паша Конюков, арт-директор Nimax, и это статья о том, что сегодня значит быть актуальным в дизайне. Речь здесь не про «красивый образ» — визуальный стиль влияет на восприятие компании: от доверия к бренду до желания остаться и купить. Вы узнаете, как вычислить устаревший визуал и что помогает сохранять индивидуальность в гонке за трендами. Начнём. Дизайн не существует в вакууме. Он действует в коммуникации — между брендом и человеком, между контекстом и задачей. Визуальный язык — способ установить правильный тон общения...