10 Признаков Зрелого Руководителя: Когда Ты Ведешь Команду, а не играешь роли.
Зрелость личности – фундамент. Но в роли руководителя она приобретает особые черты. Это не про должность или опыт, а про глубину понимания себя, людей и бизнеса. Зрелый руководитель перестает играть навязанные роли ("спаситель", "диктатор", "всем угодитель") и начинает создавать реальность, где бизнес растет, а команда развивается. Вот 10 признаков, что вы движетесь к этой зрелости: Настоящее, не фильтрованное руководство – это когда ты больше не исполняешь чужой сценарий "идеального босса". Это когда ты осознанно создаешь свою систему управления, основанную на ясности, ответственности и уважении к себе и другим...