CRM для HR: полное руководство по выбору и внедрению
CRM для HR — это специализированная система для управления полным жизненным циклом сотрудника в компании: от первого касания с вакансией и онбординга до оценки эффективности и увольнения. В отличие от ATS, HR-CRM закрывает задачи не только рекрутинга, но и адаптации, KPI, обучения и кадрового резерва. В этом руководстве — рейтинг 15 российских CRM решений для HR, проверенных на практике в 2026 году. HR-CRM (Customer Relationship Management для HR) — это платформа, автоматизирующая полный цикл работы с персоналом, от найма до увольнения...