Сильные люди

Выгорание: миф или диагноз. Сегодня, проводя собеседования с кандидатами уровня Executive search (менеджеры среднего и высшего звена, ключевые сотрудники, узкопрофильные специалисты), все чаще слышу одну и ту же причину увольнения с предыдущего места работы — «выгорание»...

— «Я не обязан это делать!» — «Но именно для этого мы вас и принимали!» Знакомый диалог? Именно с него начинается большинство конфликтов между руководителем и сотрудником. А дальше — почти по одному сценарию...

Каждый раз, пересматривая «Служебный роман», замечаю одну интересную вещь. Большинство зрителей видят красивую историю любви Людмилы Прокофьевны Калугиной и Анатолия Ефремовича Новосельцева. И это правда...

Почему вакансии всё чаще напоминают перевод с английского — и нужен ли нам этот HR-сленг? «Нужен проактивный специалист с развитыми софтами, опытом кросс-функционального взаимодействия и высоким уровнем self-management»...

№1 Статусы сторон работодатель – работник НЕЛЬЗЯ использовать в ГПХ! В преамбуле договора необходимо четко указать, что сторонами выступают заказчик и исполнитель или заказчик и подрядчик. Также указать, что исполнитель является самозанятым...