Госкорпорация по ОрВД

‼️На что стоит обратить внимание при установлении маршрута полета для БВС в воздушном пространстве класса Н? 🛫В региональном центре ЕС ОрВД (Санкт-Петербург) филиала «Аэронавигация Северо-Запада» прошел семинар по интеграции БАС в единое воздушное пространство Российской Федерации с участием представителей Ленинградской, Новгородской и Псковской областей, а также разработчиков оборудования и эксплуатантов БВС. ☝️Обсудили: • изменения в воздушном законодательстве; • особенности использования воздушного пространства класса Н. Также в рамках семинара обсудили возможности модуля цифровой платформы Системы предоставления планов полетов по сети интернет и телефонной сети связи общего пользования (СППИ), которая позволяет в электронном виде подать план полета и получить разрешение на использование воздушного пространства БВС, а также аэронавигационную информацию, включая запреты и ограничения.

Генеральный директор Госкорпорации по ОрВД с рабочим визитом посетил филиал «Аэронавигация Юга» В ходе визита Андрей Булин осмотрел инфраструктуру регионального центра ЕС ОрВД (Ростов-на-Дону), посетил центр планирования использования воздушного пространства, районный и аэродромный диспетчерские центры. Во время обхода руководитель предприятия также оценил условия труда и отдыха работников, подчеркнув важность создания комфортной и безопасной рабочей среды. ✈️В рамках визита состоялась встреча с коллективом филиала. В онлайн-режиме к ней присоединились представители центров обслуживания воздушного движения филиала «Аэронавигация Юга». В ходе открытого диалога Андрей Булин обсудил с авиадиспетчерами и специалистами ЭРТОС актуальные вопросы, касающиеся социальных гарантий и перспектив развития предприятия. Андрей Булин ответил на вопросы работников и представителей профсоюзной организации, которые касались графика рабочих смен персонала, целевого обучения технических специалистов и др. ✅Генеральный директор предприятия подтвердил готовность к дальнейшему диалогу по конкретным вопросам в рамках социального партнерства и особо подчеркнул недопустимость введения коллектива в заблуждение: «Мы готовы и призываем представителей работников к конструктивному взаимодействию. Нам необходимо объективно оценивать текущую обстановку и исходя из реалий выстраивать продуктивное общение». 🤝В завершение встречи руководитель госкорпорации поблагодарил коллектив за ответственную работу и высокий профессионализм в решении ежедневных задач по обеспечению безопасности воздушного движения в зоне ответственности филиала.

🛩️ В Госкорпорации по ОрВД возобновляется действие одной из ключевых социальных льгот — компенсации расходов за проезд к месту проведения ежегодного оплачиваемого отпуска и обратно. 🛫Сотрудникам предприятия компенсация будет выплачиваться в полном объеме — 100% стоимости проезда (в размере до 100 тыс. руб., 150 тыс. руб. для северных и приравненных к ним районов). Членам семьи (супругу/супруге, несовершеннолетним детям) — до 50% от стоимости проезда. ‼️Вернуться к вопросу социальной поддержки коллектива стало возможным благодаря достижению финансовой и операционной стабильности предприятия. Все решения, принимавшиеся в недавний период, были продиктованы одной главной целью: обеспечить бесперебойное функционирование предприятия и безопасность полетов, сохранить рабочий коллектив. «Для нас важно, чтобы предприятие работало стабильно, а у каждого сотрудника и его семьи все было хорошо. Период вынужденных ограничений остался позади. Сейчас, когда финансовая ситуация стабилизировалась, мы вновь говорим о том, как можно увеличить социальную поддержку работников и их близких. Я изначально говорил, что в нелегкие времена нужно перетерпеть, и благодарен нашему коллективу за то, что с пониманием отнеслись к некоторым ограничениям», — отметил генеральный директор Госкорпорации по ОрВД Андрей Булин. ✅ Также сотрудники, которые не смогли воспользоваться льготой по компенсации проезда в период отмены, смогут компенсировать транспортные расходы. 📃Для этого необходимо предоставить пакет соответствующих документов в срок до 31 октября. Отмечаем, что на сегодняшний день отсутствие данной льготы в коллективном договоре, как и ранее, является следствием позиции представителей стороны работников. Сторона работодателя в случае получения надлежаще оформленной инициативы со стороны работников готова рассмотреть такое предложение.

🧑‍🎓👩‍🎓В первую неделю нового учебного года продолжаем делиться с вами историями наших сотрудников о том, как они учились. 🎉В этом году Красноярскому филиалу им. В.С. Молокова СПбГУ ГА – 45 лет! 🛩️За четыре с половиной десятилетия учебное заведение прошло путь от авиационного технического училища до одного из ведущих региональных центров подготовки кадров для воздушного транспорта. Филиал подготовил более 20 000 специалистов, которые успешно трудятся в авиакомпаниях, аэропортах, службах управления воздушным движением и на ремонтных предприятиях авиационной техники по всей России – от Калининграда до Камчатки. 🧑‍✈️Бывшие студенты колледжа, а ныне уже состоявшиеся профессионалы – сотрудники Госкорпорации по ОрВД, поделились воспоминаниями об учебе и дали напутствия студентам, которые только делают первый шаг в профессию