Группа компаний Финрул

Вы сидите на совещании, обсуждаете новый проект. Нужен senior-разработчик на 6 месяцев. HR говорит: «Оформляем в штат». Финансист: «Это +3,5 млн. рублей в год к фонду оплаты труда». А вы думаете: "Есть ли другой путь?" Знакомо? Добро пожаловать в эпоху, где расширение штата перестало быть единственным ответом. Многие полагают, что штат = стабильность. В большинстве ситуаций так оно и есть, но не всегда. Штатный сотрудник сегодня — это не только зарплата. А еще налоги, оборудование, софт, обучение, больничные, отпуска...

Кажется, что все просто: спроектировали, разработали, протестировали, запустили. Но в крупных проектах каждый этап имеет свои особенности, которые определяют успех или неудачу всей инициативы. Проектирование. Это не просто создание схем. Это глубокое погружение в бизнес-процессы: как на самом деле работает отдел продаж, что вызывает сложности у логистов, какие данные нужны финансистам для принятия решений. Удачное проектирование — это не красивая архитектура, а решение реальных бизнес-задач. Ключевой...

Внедрение ИИ в системы информационной безопасности — сложный процесс, требующий взвешенного подхода. Внедрение технологии действительно способно значительно повысить уровень защиты, однако ее некорректное применение может создать новые уязвимости вместо устранения существующих. 1) Непрозрачность принятия решений Современные ИИ-модели часто функционируют как «чёрные ящики», что затрудняет анализ причинно-следственных связей при возникновении инцидентов безопасности. Отсутствие объяснимости решений осложняет как расследование инцидентов, так и соответствие регуляторным требованиям...

В условиях цифровой трансформации компании сталкиваются с парадоксом: инвестиции в IT растут, внедряются новые системы, но ожидаемый бизнес-эффект остается неосязаемым. Причина часто заключается в разрыве между техническими метриками и стратегическими бизнес-целями. 1) Каждый IT-проект должен начинаться с четкого определения целевых бизнес-показателей. Внедрение CRM-системы — не цель, а средство для увеличения LTV или сокращения цикла продаж. 2) Корпоративные цели должны транслироваться в конкретные IT-метрики...

Коллеги, если Ваша компания имеет аккредитацию в сфере ИТ — готовьтесь. В 2026 году нас всех ждут плановые проверки, и от их результатов зависит сохранение статуса и льгот. Давайте разберемся, какие документы будет проверять Минцифры. Первое и самое важное для сохранения аккредитации — дедлайн. Заявление о прохождении плановой процедуры нужно сформировать строго до 01.06.2026. В нем указать сайт компании, информация на котором должна быть актуальной и полной (наличие контактов, данных о компании, сведения об ИТ-деятельности, ОКВЭД)...

Представьте: компания покупает современный станок с ЧПУ, но ставит его в цех, где нет электричества, где рабочие не имеют опыта работы с ним и вообще впервые видят подобную технику. Результат предсказуем: дорогое оборудование простаивает. То же происходит с ИИ-инициативами: технологии внедряют в среду, которая к ним не готова. Итог — красивые презентации, которые обещают сокращение затрат на 50% и рост эффективности. А отдача нулевая. Разберем основные причины провалов. Собственник бизнеса видит...

На рынке труда сейчас не просто разные поколения – разные вселенные. И если Вы руководите командой или нанимаете людей, это нужно понимать и обязательно учитывать. Еще раз вспомним какими чертами наделили эти поколения внешние обстоятельства. Миллениалы (1981-1996): поколение «лестницы» Их детство детство прошло в 90-е, а юность застала взлет IT. Миллениалы росли в мире дефицита: дефицита возможностей, информации, стабильности. Их карьерная стратегия – защитная. Закрепиться, накопить, обезопасить...

Многим знаком сценарий: руководитель проверяет каждый символ в коде, требует ежечасных отчетов, утверждает любое решение, даже самое незначительное. Все это говорит о том, что в компании царит микроменеджмент. Но так ли плох этот стиль управления? Давайте разбираться. Микроменеджмент в ИТ – это всепоглощающий контроль, вмешательство менеджера в работу подчиненных по мелочам, лишающее возможности расслабиться, принимать решения и выполнять работу самостоятельно...

Отметили одну любопытную деталь: чем больше данных у маркетологов, тем меньше они понимают клиента. CRM, опросы, веб-аналитика, сервисы для перехвата заявок, соцсети, email-рассылки – информация стекается из множества источников. В результате вместо ясной картины получается цифровой шум – разрозненные данные, которые противоречат друг другу, а маркетинговый отдел фокусируется на разборе большого объема информации, а не на создании креативов и выработке стратегии. Потому что каждый инструмент живёт своей жизнью...

Мы живем в мире, где бизнес больше не спит. Клиенты хотят заказывать товары в 4 утра, партнеры из других часовых поясов ждут ответов, а данные должны быть доступны всегда. К счастью, на отечественном рынке много достойных решений, способных обеспечить непрерывность бизнес-процессов. Что это за решения? - Облачные платформы, которые не подведут Selectel — серверы в дата-центрах с 4 независимыми источниками электричества, 2 каналами интернета от разных провайдеров и системой охлаждения с резервными...

Проактивный мониторинг и реагирование на инциденты в сфере информационной безопасности — это защита активов компании в реальном времени. Он уже давно перестал быть дорогой игрушкой для ИТ-отдела, а превратился в инвестицию непрерывной и стабильной работы бизнеса. Кибератака может уничтожить компанию за часы. Поэтому проактивный мониторинг уже не опция, а must-have. Проведем аналогию со здоровьем человека. Реактивный подход — это как вызывать скорую после инфаркта. Проактивный — регулярные чекапы, чтобы его не допустить...

Прогнозы на 2026 год по IT-персоналу — это не гадание на кофейной гуще. Это уже видимые тренды, которые изменят карьерный вектор многих специалистов. От junior-разработчиков до архитекторов. Если вы хотите остаться востребованными через 2 года — этот материал обязателен к прочтению. Какие же тенденции наметились к 2026 году? К сожалению, ситуация с джунами в сфере разработки становится все более тревожной — их востребованность на рынке труда продолжает снижаться. Причиной тому конечно же AI-инструменты, способные выполнить за них практически всю работу...