Джобстер сайт для поиска работы Маркетинг + Продажи

Почему лид-магниты не дают заявок и как это исправить Я отвечаю за маркетинг в digital-проектах и регулярно вижу одну и ту же картину: бизнес вкладывается в трафик, но не выжимает из него максимум. Причина почти всегда одна — нет системы захвата и прогрева клиента. Лид-магнит — это не “приятный бонус”, а ключевой элемент воронки, который напрямую влияет на деньги. В этой статье разберу: Лид-магнит — это инструмент, который превращает посетителя в контакт. Но важно понимать: его задача — не просто собрать данные, а запустить цепочку продаж...

Заявки приходят, менеджеры заняты, CRM заполнена — но выручка не растёт или растёт слишком медленно В статье — системный разбор 20 вопросов с формулами, примерами и действиями, которые помогут выявить слабые места и увеличить прибыль без роста затрат Я руковожу отделом продаж и регулярно сталкиваюсь с одной и той же ситуацией: в компании есть поток заявок, сотрудники “работают”, отчёты вроде бы есть — но при этом бизнес не понимает, где теряются деньги. Главная ошибка — смотреть на цифры поверхностно...

Где разместить вакансию PR-менеджера — частый вопрос у бизнеса и HR. Основная проблема — мало откликов или приходят кандидаты без нужного опыта в PR и медиа. В этом материале — конкретные площадки и Telegram-каналы, где реально искать PR-специалистов и закрывать вакансии быстрее. Если раньше PR-менеджеров искали через классические сайты вакансий, сейчас это работает хуже. Что поменялось: Интересный факт: многие PR-менеджеры сегодня совмещают функции контента, маркетинга и коммуникаций, поэтому искать их через узкие формулировки стало сложнее...

Обновлено: март 2026 Еще недавно комьюнити-менеджер был «дополнительной ролью» внутри SMM. Сейчас это отдельный специалист, от которого напрямую зависит вовлеченность аудитории, удержание пользователей и репутация бренда. По факту, в 2026 году бизнес все чаще сталкивается с проблемой: вакансия есть, а нормальных откликов нет. При этом спрос растет — особенно у компаний с активными Telegram-каналами, онлайн-сервисами и продуктами с комьюнити. Как HR, я вижу типичную ошибку: компании размещают вакансию комьюнити-менеджера там же, где ищут всех — и получают слабый результат...

Клиенты покупают реже, средний чек падает, привычные рекламные каналы работают хуже, а стоимость привлечения клиента растёт. Многие компании продолжают работать по старой стратегии и теряют прибыль. В этой статье разберём, как перестроить маркетинг, продажи и продукт, чтобы сохранить поток клиентов, увеличить конверсию и адаптировать стратегию бизнеса к падению спроса. Я руковожу отделом маркетинга в компании, которая работает с digital-рынком и регулярно анализирует поведение клиентов. В периоды экономической нестабильности мы всегда наблюдаем одинаковую картину...