Директор по производству хочет автоматизировать линию уже сейчас. Маркетинг просит деньги на новый рынок. Отдел продаж не справляется и просит еще одного человека в штат. Каждый прав со своей колокольни, а компании нужно одно решение. На живом бизнесе такие споры обходятся дорого, ведь ошибка проявляется через квартал, а то и через год. 💜 12-13 ноября мы проведём конкурентную бизнес-игру Decision Base. Шесть команд управляют капиталоёмкими компаниями на общем рынке. Старт у всех одинаковый: активы, мощности, набор продуктов, позиция на домашнем рынке...
Бизнес-школа АМИ
Готова ли ваша компания к проверке МВД, если в штате есть иностранные сотрудники
? Контроль со стороны МВД и ФНС усиливается, а с 2027 года изменится миграционное законодательство, в том числе требования к доходу работников. Ошибки в этой теме обходятся работодателю дорого. 💜 15 октября в московском отеле «Звёзды Арбата» пройдёт закрытый бизнес-завтрак «Иностранные кадры: управление рисками». Бизнес-школа АМИ выступает партнёром мероприятия. 💜Алла Гордиенко из Continent Express расскажет о моделях привлечения иностранных специалистов, налоговых и правовых рисках и подготовке к проверкам...
Вы растили амбициозного сотрудника, и он вырос быстрее компании
Теперь он хочет больше, а выше только ваше кресло, и платить больше уже нечем. Можно придумать ему новую должность или проект под него. Но тогда вы работаете на его амбиции, а не на свою стратегию. Зумеры в такой ситуации уходят, не дожидаясь повышения...
