Найти в Дзене
Как за 4 месяца мы нашли 200 тысяч евро и сдвинули автоматизацию с мертвой точки
2009 год. Кризис. Многие компании закрывались или замораживали инвестиции. Но именно в это время мы зарегистрировали юридическое лицо «Технология и Бизнес» и начали работать с первыми клиентами. Тогда я ещё не знал, что через пару лет у нас появится не только устойчивая экспертиза в управленческом учёте, но и логотип со смыслом, который мы пронесли через годы. В этой статье — наша история без прикрас. О том, как мы искали потерянные деньги, строили учёт с нуля и почему в итоге решили, что бренд должен говорить на языке символов...
58 минут назад
Как ИИ заменил бухгалтеров на первичке: кейс крупного ГУП
Предприятие столкнулось с проблемой, знакомой многим крупным организациям. Ежедневно в бухгалтерию поступал огромный поток входящих документов — УПД, акты, счета-фактуры, договоры, счета. Вся первичка приходила в сканированном виде через электронный документооборот или по электронной почте. Бухгалтеры, занимавшиеся ручным вводом, были перегружены монотонной работой. Текучка кадров в этом подразделении достигала смены сотрудников каждые полгода, что требовало постоянного обучения новых людей. Высокая...
1 день назад
Как мы автоматизировали обработку договоров для специализированного депозитария
В этой статье хотим поделиться реальным проектом, который помог клиенту избавиться от сотен ошибок в документах и снизить риски многомиллионных штрафов. Кейс — про внедрение нейросетевой модели для извлечения данных из договоров. Наш клиент — специализированный депозитарий. Ежедневно его сотрудники обрабатывали сотни сложных договоров: запросы на распоряжение имуществом паевых инвестиционных фондов. В каждом документе — десятки юридически значимых параметров: ФИО, ИНН, ОГРН, адреса, даты, номера документов, суммы, кадастровые номера, реквизиты счетов...
2 дня назад
Фух
Фух... провел Надо бы повторить
2 дня назад
Интеграция ИИ в бизнес-процессы: 5 уровней, которые предстоит пройти
Когда мы только начинали внедрять искусственный интеллект в реальном секторе, казалось, что схема проста: купил нейросеть, подключил к учётной системе — и всё заработало само. Практика быстро показала, что путь от идеи до результата гораздо длиннее и интереснее. За несколько лет работы с десятками предприятий мы выработали чёткую картину того, как выглядит реальная интеграция ИИ. Это не одноразовое действие, а последовательное прохождение пяти уровней. Ниже — описание каждого из них с примерами из практики...
3 дня назад
ИИ вместо руководителя: 4 мифа, которые мешают нам работать
Личное отступление. Полгода назад я всерьёз боялся, что нейросети оставят меня без работы. Сидел, смотрел на возможности ChatGPT и думал: «Ну всё, сейчас он напишет стратегию лучше меня, и пойду я, директор, дворы мести». Прошло время. Стратегию нейросеть не написала, зато я перестал тонуть в расшифровках и научился отличать реальные ИИ-фишки от маркетингового шума. Делюсь разбором — где нейросети реально выручают. Многие представляют идеальную картину: загрузил все задачи в нейросеть, она сама проконтролировала сроки, раздала поручения, настучала по шапке ленивым сотрудникам...
4 дня назад
Человеческий глаз vs конвейер: как мы научили ИИ видеть брак быстрее людей
Есть такая старая производственная проблема — визуальный контроль качества. Кажется, что может быть проще: смотри на продукцию и отбраковывай плохое. Но когда материал движется по конвейеру со скоростью больше метра в секунду, глаза человека просто перестают успевать. Именно с этим столкнулся производитель шпона — тонкого листового материала из натурального дерева, который используется в мебели и отделке. Каждый лист нужно проверить на трещины, прожоги, пятна, сучки и прочие дефекты. И пропустить брак нельзя — клиенты вернут, репутация упадет, деньги потеряются...
5 дней назад
Некем работать: как мы заменили торгового представителя одним телефонным менеджером
У дистрибьюторской компании «Реал Крым» случилась беда, знакомая многим региональным бизнесам. В одном из городов, где работала компания, найти торгового представителя оказалось невозможно. Вообще. Ни за какие деньги. Ситуация была критической. Без торгового представителя рушилась вся система: клиентов никто не обходил, заказы перестали поступать, охват розницы падал, а офисные сотрудники задыхались от дополнительной нагрузки. Компания рисковала потерять целый город. Решение пришло неожиданное....
6 дней назад
Текучка, хаос и потерянные деньги: как мы научили ИИ управлять персоналом в рознице
Представьте обычный продуктовый магазин у дома. Продавцы меняются каждые полгода, новички ничего не знают, регламенты не соблюдаются, ценники перепутаны, а санитарные нормы — как повезёт. Знакомая картина? Для владельцев региональной сети «Бутон» это была ежедневная реальность, которая съедала прибыль и нервы. Сеть росла, магазинов становилось больше, а вместе с ними росла и головная боль. Управлять людьми вручную оказалось почти невозможно. Директор мог проконтролировать одну точку, но как уследить за десятками? Проблемы были классическими для розницы, но от этого не менее болезненными...
1 неделю назад
Оптовая торговля на телефоне: как мы вытащили менеджеров из Excel
Представьте типичный день оптовой компании. Менеджер берёт трубку: «Сколько стоит? Есть на складе? Пришлите счёт». Кладёт трубку, лезет в 1С, ищет цены, формирует счёт, отправляет на почту. Через час звонок: «А где накладная? А договор? А когда отгрузка?» И так по кругу. Клиенты дёргают, менеджеры выгорают, продажи тормозят. В компании «ЭТК Партнёр» это продолжалось много лет. Бизнес рос, ассортимент расширялся, а способ взаимодействия с клиентами застыл в девяностых. Всё решали телефон и личное обаяние сотрудников...
1 неделю назад
Как мы перестали кормить агрегаторов и вернули клиентов: цифровой перезапуск сети «Гаррис»
О чём эта статья. История о том, как региональная сеть ресторанов быстрого питания столкнулась с классической проблемой роста: клиенты уходили в агрегаторы, телефонные заказы создавали хаос, а собственный сайт и приложение работали настолько плохо, что только отталкивали людей. Вместо того чтобы мириться с потерей маржи и лояльности, компания решилась на полную перестройку цифровых каналов. Ниже — хронология, детали и цифры этого проекта. Сеть «Гаррис» включает несколько форматов: классические рестораны быстрого обслуживания, точки на фуд-кортах, отдельные заведения и собственную доставку...
1 неделю назад
От хаоса к прибыли: как производитель окон сократил штат вдвое и увеличил продажи на 24% с помощью ИИ
Как перестать тонуть в ручном разборе заказов и превратить разношёрстные заявки от дилеров в деньги? Реальный кейс компании из сферы производства металлопластиковых окон. Представьте ситуацию: ваш отдел продаж из восьми менеджеров ежедневно расшифровывает заявки от дилеров, которые приходят в самом разном виде. Один дилер привык работать в Excel, другой присылает скан договора, а третий и вовсе фотографирует листок с размерами, нацарапанными от руки. Именно с этой проблемой столкнулся производитель окон, обратившийся в компанию «Технологии и Бизнес»...
1 неделю назад