Высшая школа управления

Многие ошибочно считают, что работа HR-менеджера сводится только к набору сотрудников. Давайте развенчаем несколько мифов о профессии: Миф 1: HR-менеджер только нанимает сотрудников. На самом деле, роль HR-менеджера гораздо шире! Это не только подбор персонала, но и работа с корпоративной культурой, обучение, адаптация, развитие сотрудников, а также помощь в решении конфликтов. Миф 2: HR-менеджеры всегда счастливы, потому что работают с людьми. В действительности, работа HR-менеджера — это не только позитивное общение...

Привет! У нас появился новый чат поддержки @vshu_support_bot — это официальная открытая линия ВШУ, где ты сможешь получить ответы на все вопросы. Пожалуйста, обращайся туда, чтобы ничего не потерять и получить помощь быстрее...

Преподаватели ВШУ приняли участие в Форуме Союза методистов высшего образования 2025 года 🎆 📅 2-3 октября 2025 года прошел Форум Союза методистов высшего образования, тема которого была «Цифровой вектор в высшем и дополнительном образовании: качество и технологическое лидерство» 👨‍🏫 Преподаватели НОЧУ ВО «Высшая школа управления» активно участвовали в обсуждениях и рабочих группах, внося свой вклад в развитие образовательных технологий...

🎓 Вуз — это не школа, здесь важна самодисциплина. Учеба в университете требует гораздо больше самостоятельности и ответственности. Уже нет постоянного контроля со стороны преподавателей, и каждый студент сам решает, как распределять свое время. 👍Лайфхак: • Делай заметки – записывая важную информацию, вы не только лучше усваиваете материал, но и создаете ценные конспекты, к которым можно вернуться в любое время. Заметки помогут вам систематизировать знания и готовиться к экзаменам. • Отдыхай вовремя – не забывайте, что отдых не менее важен, чем учеба...

В мире, где каждую неделю появляются новые технологии, а искусственный интеллект учится писать код и создавать изображения, возникает закономерный вопрос: какие профессии останутся востребованными через 5, 10, 15 лет? Какие навыки не сможет автоматизировать даже самый продвинутый алгоритм? Ответ, как ни парадоксально, лежит в области человеческого. Технологии могут заменить рутину, но они не заменят эмоций, эмпатии, стратегического мышления и умения договариваться. Именно поэтому профессия HR-менеджера...