Найти тему

Все встречали метафору о сложности поворота танкера в море и изменениях в больших организациях.


Но инерция, которую привычки\опыт сотрудников (каждого самого-по-себе и как части организации) набирают к текущему моменту вполне себе прилична.

Посему разворот любой компании — сложнее, чем выработка у себе привычки бегать по утрам или не есть на ночь. А со сложностью выработки у себя новых привычек сталкивались все. Например, Dr. Phillippa Lally (естественно, из Великобритании) пишет, что на выработку новой привычки нужно до 8 месяцев.

= нужно что-то изменить в компании — помните о развороте танкера. Но танкер-то разворачивает один человек)
Около минуты