Найти в Дзене
Книга "Антистратегия: Хаос, как метод" Прочь скучные стратегии: Революция бизнес-планирования на страницах книги! Вы когда-нибудь чувствовали, что ваши тщательно выстроенные бизнес-стратегии разваливаются с той же легкостью, с какой карточный домик падает под слабым дуновением ветра? Или, может быть, тонны аналитических отчетов и планов душат вашу креативность и инициативу? Если вы кивнули хотя бы раз, то эта книга точно для вас. Представьте себе: вы сидите на очередном совещании, окруженные важными лицами, и слушаете, как очередной бизнес-гуру вещает о "необходимости SWOT-анализа" и "стратегическом планировании". Вас начинает клонить в сон, а мысли уносят вас в далекую страну, где нет места заумным советам и скучным презентациям. В этот момент вам хочется одного – глотка свежего воздуха. И вот он, этот глоток, у вас в руках – книга, которая обещает перевернуть ваше представление о бизнес-стратегиях. Почему эта книга? Эта книга – не просто сборник советов. Это настоящий манифест для тех, кто устал от корпоративных догм и правил. Автор безжалостно разносит в пух и прах священные коровы бизнес-планирования, заставляя вас по-новому взглянуть на миссию, видение, SWOT-анализ и другие "столпы" успешного бизнеса. Готовьтесь к шоку: после прочтения этой книги у многих консультантов случится нервный тик! Что вас ждет внутри? - Убойная критика традиционных стратегий: Если вы думали, что ваши аналитические отчеты и планы – это вершина совершенства, приготовьтесь к разрушению иллюзий. Автор покажет, почему многие стратегии не работают и что с этим делать. - Неожиданный взгляд на конкуренцию, лидерство и инновации: Забудьте все, что вы знали об этих понятиях. Эта книга предлагает совершенно новый подход, который заставит вас пересмотреть свои взгляды. - Практические советы: Здесь и сейчас, а не через год. Автор предлагает реальные шаги, которые можно внедрить немедленно, не дожидаясь идеального плана. Но не ждите готовых рецептов. Эта книга – не сборник решений, а инструмент, который заставит вас думать, сомневаться и действовать. Это настоящая вакцина от "аналитического паралича". Призыв к действию Если вы устали от скучных стратегий и заумных советов, если хотите вдохнуть свежий воздух в ваш бизнес, если готовы к революции в бизнес-планировании – эта книга для вас. Не упустите шанс изменить свой подход к ведению дел. Прочтите эту книгу и станьте тем, кто действует, а не размышляет! Так что хватит строить карточные домики. Возьмите эту книгу и начните настоящую революцию в своем бизнесе. Готовы к переменам? Тогда вперед, к новым вершинам и успехам без скучных стратегий и заумных гуру!
1 год назад
"Деловые игры на научной конференции: Развлечение или необходимость?"
Представьте себе картину: Серьезные ученые в белых халатах и очках, погруженные в сложные формулы и научные теории, вдруг отрываются от своих исследований и начинают играть в деловые игры. Звучит забавно, не правда ли? Но не спешите с выводами, ведь деловые игры могут оказаться не просто развлечением, а важным инструментом развития soft-skills у научных сотрудников. Конечно, главная ценность ученых - это их hard-skills, глубокие знания и экспертиза в своей области. Но в современном мире, где наука...
1 год назад
Как я пишу убойные бизнес-кейсы для тренингов с помощью ИИ (и нет, это не научная фантастика! 😄)
Привет! Я Глеб Смирнов, и если вы сейчас читаете эти строки, значит, вам, как и мне, не чужда жажда знаний в сфере корпоративного обучения. 😉 Раньше написание бизнес-кейса для тренинга казалось мне задачей посложнее, чем покорение Эвереста. Но все изменилось, когда я открыл для себя мир искусственного интеллекта. 🤖Нет-нет, я не говорю о том, что ИИ пишет за меня все с нуля, пока я попиваю смузи на берегу океана (хотя… как было бы здорово! 😅). Но этот умный помощник здорово облегчает мне жизнь и экономит кучу времени...
1 год назад
"Алмаз" - не только блестит, но и учит! 💎🧠
Знаете, как отличить скучный тренинг от того, который зажигает? По уровню энтузиазма участников! Если они сидят с каменными лицами, похожими на памятники, - бегите! 🏃‍♂️🏃‍♀️А вот если они активно обсуждают кейсы, задают вопросы и даже смеются - значит, вы попали в "ГК Алмаз"! 💎Да-да, мы, Группа компаний "Алмаз" (www.almaz-gk.ru), не просто так называемся. Мы не только блестим, как драгоценный камень, но и помогаем вашим сотрудникам "шлифоваться" и становиться настоящими профессионалами. ✨ Наш...
1 год назад
"Почему "Медведь" тренингового бизнеса продолжает будоражить международные проекты"
Тема международного сотрудничества в тренинговом бизнесе, особенно когда речь идет о российском опыте, действительно интригует и вызывает интерес. Давайте рассмотрим несколько причин, почему российский опыт остается востребованным, приправив наш разговор юмором и завершив его полезными выводами. 1. "Креативность и инновации": Российские тренеры известны своим творческим подходом к разработке программ и методов обучения. Они способны превратить даже самую скучную тему в увлекательное приключение,...
1 год назад
От квестов до корпораций: как игры прокрались в мир тренингов и стратегических сессий 👾
Кто бы мог подумать, что "убийца времени" и инструмент прокрастинации станет мощным инструментом обучения и развития? Компьютерные игры, некогда считавшиеся пустой тратой времени, сегодня уверенно завоевывают место в арсенале тренеров и фасилитаторов. 🎮 И это не удивительно! Ведь что может быть лучше, чем учиться, играя? 😉 1. Геймификация: добавь перца в рутину тренинга! Забудьте о скучных лекциях и монотонных презентациях! 😴 Геймификация – вот секретный ингредиент, который превратит любой тренинг...
1 год назад
Искусственный интеллект в моей тренинговой вселенной: Путешествие между хаосом и порядком 😎🤖
Когда я впервые услышал о возможности использовать искусственный интеллект (ИИ) для создания тренингов, мое любопытство было распалено докрасна. 🔥 Как бывалый тренер, я привык полагаться на свой опыт, интуицию и, конечно же, старые добрые методы разработки программ. Но ИИ? Это было что-то совершенно новое и захватывающее. 🚀 Я решил нырнуть в эту технологическую матрицу с головой. Первые несколько дней были сущим безумием. 🌀 Я задавал ИИ самые разные вопросы, от банальных до причудливых, и получал ответы, которые заставляли меня то хохотать, то хмуриться...
1 год назад
Батарейка села, а розетка в отпуске: как пережить перегруз на работе и не сгореть раньше дедлайна? 🔥
Знакомо чувство, когда ты пашешь как электровеник, а потом мечтаешь только о горизонтальном положении и сериальчике? 😴 Перегруз на работе - штука коварная. Сначала ты супергерой, а потом - выжатый лимон. 🍋 Но не отчаивайся! Лови несколько советов, как перезагрузиться, не дожидаясь выгорания:*** ** 1. Мини-отпуск на 15 минут. Да-да, прямо посреди рабочего дня! Спрячься от коллег, завари ароматный чаек (или что покрепче 😏), включи любимую музыку и просто...подыши. 🧘‍♀️ Я вот прямо сейчас сделал такую паузу и решил написать эту статейку 😎 2...
1 год назад
Как написать хороший тренинг?
Всем привет! Готовы сделать тренинги в вашей компании более эффективными? Нет времени на роздых, пристегивайтесь, мы начинаем! 1. "Слушайте и наблюдайте" Наблюдайте за вашими сотрудниками во время работы. Что им приходится делать ежедневно? В чем они испытывают трудности? Ответы на эти вопросы помогут вам создать учебные материалы, которые будут реально полезны. 2. "Сделайте его интерактивным" Пассивное обучение? Уходите, 20-ый век! Делайте учебные материалы интерактивными: включайте видео, аудио, квизы, игры и пр...
1 год назад
Немного юмора, где реальность переплетается с правдой Стратегическая сессия по запуску новой линейки умных часов шла полным ходом. Команда маркетинга, собравшись в тесном кабинете, ломала голову над тем, как выделиться на перенасыщенном рынке. Идеи сыпались одна за другой: фитнес-трекеры для собак, часы с ароматерапией, даже часы с мини-дроном. Все казалось каким-то блеклым и вторичным. Внезапно, тишину нарушил механический голос маркетинговой ИИ-платформы, которую компания тестировала для анализа трендов: "Предлагаю интегрировать в часы функцию предсказания будущего". По кабинету пронесся смешок. "Предсказания будущего? Серьезно?", - скептически хмыкнул глава отдела, поправляя очки. "Мы же не волшебники." Но ИИ, казалось, не улавливал сарказма. "Анализ больших данных показывает растущий интерес пользователей к персонализированным гороскопам и предсказаниям. Интеграция этой функции с анализом сна, физической активности и местоположения пользователя позволит генерировать забавные, но при этом персонализированные предсказания." Идея все еще казалась абсурдной, но чем больше команда обсуждала ее, тем интереснее она становилась. Они начали фантазировать о том, как "предсказания" могут мотивировать пользователей: "Сегодня тебя ждет знакомство с интересным человеком - пройди 10 000 шагов", "Избегай финансовых рисков - закажи еду домой вместо похода в ресторан". В итоге, команда решила рискнуть. Функцию "Предсказания дня", основанную на анализе данных и щепотке юмора, запустили как эксперимент. Результат превзошел все ожидания. "Предсказания" стали вирусным хитом, пользователи делились скриншотами в соцсетях, а продажи умных часов взлетели. Оказалось, что иногда самые бредовые, на первый взгляд, идеи, могут стать формулой успеха. А ИИ, несмотря на отсутствие магических способностей, помог компании найти ту самую изюминку, которой им так не хватало.
1 год назад
Работа с молодыми специалистами: как зажечь и не потушить таланты
Привет, друзья! Сегодня мы поговорим о том, как компании могут не только найти и обучить молодые таланты, но и удержать их запал после тренинговой программы. Ведь согласитесь, грустно видеть, как ребята, только что горевшие энтузиазмом, постепенно теряют интерес и превращаются в офисный планктон. Но у меня для вас хорошие новости: этого можно избежать! Вот 10 лайфхаков, которые помогут вам не растерять драйв молодых специалистов. 1. Дайте им реальные задачи. Молодежь хочет чувствовать, что их работа имеет значение...
1 год назад
Почему мы не можем "поиграть" в долгосрочное партнерство?
Ах, эти долгосрочные контракты! Загадка, достойная Шерлока Холмса и доктора Ватсона в одном лице. Давайте-ка вместе, рука об руку с нашими дорогими корпоративными клиентами, разберемся в этом увлекательном квесте под названием "Почему мы еще не вместе навсегда?" 1. Танго гибкости В нашем стремительно меняющемся мире мы все учимся танцевать танго гибкости. Иногда кажется, что короткие проекты - это как быстрые па, а долгосрочный контракт - сложное танго. Но ведь именно в долгом танце рождается настоящая магия! 2...
1 год назад