Академия городского хозяйства и управления

РУБРИКА: ВОПРОС-ОТВЕТ ❓Можно ли специалисту по охране труда снимать нарушения на личный телефон? ▶️Да, может — это право закреплено в ст. 21, 22 и 86 ТК РФ, а также в ст. 3 и 6 Федерального закона № 152-ФЗ «О персональных данных». Но только при соблюдении важных условий: 1️⃣ Съемка должна вестись только в рамках трудового законодательства — для контроля соблюдения норм, обеспечения безопасности работников и сохранности имущества работодателя. 2️⃣ Порядок фото- и видеофиксации должен быть прописан в локальном нормативном акте. 3️⃣ Все сотрудники должны быть ознакомлены с этим документом под подпись. 4️⃣ Работники обязаны дать письменное согласие на обработку своих персональных данных. ⚠️Самовольная, неожиданная съемка без согласия сотрудников — нарушение!

🔍Анализ несчастных случаев от ФГБУ «ВНИИ труда» Минтруда России (по материалам файла, опубликованным в тгк) Поделимся самыми интересными выводами из свежего обзора: ❗Основная причина несчастных случаев На первом месте — неудовлетворительная организация производства работ, в частности недостаточный контроль со стороны линейных руководителей. Как показывает практика, именно слабый надзор приводит к большинству нарушений. 📘 ТОП-3 нарушаемых нормативных акта по охране труда Более половины всех нарушений приходится всего на три документа: 1️⃣Приказ Минтруда 782н — работы на высоте 2️⃣Приказ Минтруда 883н — строительство 3️⃣Приказ Минтруда 903н — электроустановки Именно в этих областях чаще всего фиксируются опасные отклонения от требований. 🏗Строительство: где ошибаются чаще всего Лидеры по нарушениям — земляные работы. Именно на этом этапе регулярно выявляют несоблюдение требований и организационных мер безопасности. 🗓Когда происходят несчастные случаи? Самый «аварийный» период — пятница, середина рабочей смены. Усталость и снижение внимания — частые причины происшествий.

❄️Гололёд на стройплощадке: что делать? Гололёд — один из самых опасных факторов зимой. Чтобы избежать травм и несчастных случаев, важно вовремя принять меры безопасности ⚠️ 🚫При образовании гололёда запрещены: 1️⃣Разборка карнизов и свисающих частей строений (п. 114 ПОТ № 883н) 2️⃣Монтажные работы на высоте (п. 248 ПОТ № 883н) 3️⃣Кровельные работы (п. 324 ПОТ № 883н) 🧂Что необходимо сделать: -Обработать территорию противогололёдными материалами (песок, ПГМ и др.). -Организовать своевременное удаление наледи со строительных конструкций и проходов. -Обеспечить безопасные маршруты передвижения персонала. Берегите себя и коллег — безопасность всегда на первом месте! ❄

Проверяем помещения для отдыха и обогрева работников🔥❄️ Чтобы обеспечить безопасность сотрудников, работающих на открытом воздухе, важно соблюдать требования законодательства 👷‍♂️ ⚙️Что нужно учесть? 📌Закрепите порядок предоставления специальных перерывов в локальных нормативных актах (ЛНА). 📌Согласно ст. 109 ТК РФ, работникам, занятым на улице, должны предоставляться специальные перерывы для обогрева и отдыха. 🏠Требования к помещению для обогрева ✔Расстояние от рабочего места — не более 150 м. ✔Площадь — от 0,1 м² на одного работника. ✔ Температура воздуха — от 21 до 25 °C 🌡️ В помещении должно быть: • Устройство для обогрева стоп и кистей (35–40 °C) и сушка для рукавиц 🧤 • Места для сидения • Шкафы или вешалки для верхней одежды • Питьевая вода и горячий чай 💧 ❄️ Определяем режим работы на холоде При установлении режима труда учитывайте: 🌡️ температуру воздуха 💨 скорость ветра 🗺 климатический пояс 💪 категорию выполняемых работ На основе этих факторов определяют длительность и частоту перерывов.

☄️ Коллеги, важная информация! С 4 сентября 2025 года начинает действовать обновлённый Перечень вопросов, используемых в тестах Отраслевой комиссии Ростехнадзора для проверки знаний норм и правил в области энергетического надзора. ⚠️ Материал носит справочный характер и может быть полезен специалистам для дополнительной самопроверки и подготовки. 📎 Скачивайте файл, делитесь с коллегами и не забудьте оставить свои комментарии 💬 Отсавили документ в нашем телеграмм!

🔥Типовой порядок назначения ответственного за пожарную безопасность 1⃣Определить кандидата Выбираем сотрудника со средним проф. или высшим образованием. 2⃣Проверить документы об образовании 🎓Если образование профильное — направляем на независимую оценку квалификации (НОК). 📘 Если не профильное — сотрудник проходит профпереподготовку (от 250 часов). 3⃣Направить на НОК 📝 При успешной сдаче выдается свидетельство «Ответственный за пожарную безопасность» (5 уровень квалификации). 4⃣Разработать должностную инструкцию 📄 Основана на профстандарте «Специалист по пожарной профилактике». 5⃣Подготовить трудовой договор / допсоглашение 📑 Включаем трудовые функции по профстандарту. 6⃣Заключить трудовой договор ✒️ Подписываем документ с работником. 7⃣Издать приказ о назначении 🏢Приказ оформляется в свободной форме на бланке организации. #пожарнаябезопасность 🔥

💡Разбираем частую ошибку работодателей Работодатель решил провести инструктаж по охране труда на рабочем месте и назначить ответственным специалиста по охране труда. Кажется логичным — ведь это его сфера. Но на самом деле так делать нельзя ❌ Согласно п. 22 Постановления Правительства РФ № 2464 от 24.12.2021, проводить инструктаж на рабочем месте должен непосредственный руководитель работника, а не СОт. Если же руководитель делегирует это специалисту по охране труда, это будет считаться нарушением порядка обучения по охране труда. Инспекция расценит это как непрохождение инструктажа в установленном порядке, и работодателю может грозить административная ответственность ⚠️ 📚Вывод: Инструктаж на рабочем месте — только за непосредственным руководителем, даже если в названии есть «охрана труда».

🔥Ответственность за нарушение требований пожарной безопасности Соблюдение пожарной безопасности — обязанность не только организации, но и конкретного ответственного лица. Федеральный закон «О пожарной безопасности» предусматривает разные виды наказаний — от дисциплинарных мер до уголовной ответственности. 📍Что грозит за нарушения: 🔸 Административные штрафы при проверке инспектора: • гражданам — до 5 000 ₽ • должностным лицам — до 50 000 ₽ • юридическим лицам — до 400 000 ₽ 🔸 Если нарушение привело к пожару с пострадавшими: Ответственному за пожарную безопасность может грозить штраф до 500 000 ₽ или принудительные работы до 5 лет. 🔸 Если в пожаре погибло 2 и более человек (ст. 219 УК РФ): Наказание — лишение свободы до 7 лет. ⚠️Если назначенное ответственное лицо не выполняет свои обязанности или не организует необходимые меры, к ответственности может привлекаться и руководитель организации. #пожарнаябезопасность

Рубрика: ВОПРОС-ОТВЕТ 🔥Какие навыки должен иметь ответственный за пожарную безопасность? Ответственный за пожарную безопасность — это не просто «контролёр огнетушителей». Это специалист, который обеспечивает безопасность объекта и несёт ответственность за предотвращение пожаров и правильную работу систем защиты. Чтобы эффективно выполнять свои обязанности, ему необходим целый набор компетенций. ✅Ключевые навыки ответственного за пожарную безопасность: 🔹Работа с противопожарными системами — умение оценивать тревожные сигналы систем пожарной сигнализации и автоматического пожаротушения; — регулярная проверка технического состояния установленного оборудования. 🔹 Документация и нормативы — владение документами, регулирующими пожарную безопасность на предприятии; — ведение и контроль всей необходимой документации. 🔹 Организационные навыки — разработка совместно с руководством мер по предотвращению пожаров; — контроль уровня противопожарной защиты на объекте и предложение решений по её улучшению. 🔹 Работа с подрядчиками (часто забываемый навык!) — умение заключать договоры с лицензированными организациями на установку и обслуживание систем пожарной безопасности; — понимание технических и юридических аспектов эксплуатации пожарных систем. #вопрос_ответ

🔥Обязанности ответственного за пожарную безопасность Ответственный за ПБ обеспечивает соблюдение правил и безопасность на объекте. Основные задачи: 🧯 Профилактика пожаров — организация и контроль противопожарных мероприятий 👨‍🏫 Обучение персонала — инструктажи и обучение сотрудников 🧰 Оснащение — огнетушители, СИЗ, знаки безопасности и др. инвентарь 🔧 Контроль систем — проверка работы средств и систем пожарной защиты ⚡ Обесточивание — контроль отключения оборудования в конце рабочего дня 📄 Документация — планы эвакуации, приказы, журналы, инструкции 🧨 Наряд-допуск — оформление на огневые и пожароопасные работы 📋 Проверки — взаимодействие с надзорными органами 🚒 Взаимодействие с пожарной охраной — организация содействия при тушении пожара

РУБРИКА: ВОПРОС-ОТВЕТ 🔥Можно ли назначить несколько ответственных за пожарную безопасность? Да! Ответственным за пожарную безопасность не обязательно должен быть один человек. Работодатель вправе назначить столько ответственных, сколько требуется для эффективного контроля. 📌Когда назначают нескольких? — Большой штат и сложная организационная структура — Разные направления деятельности — Несколько зданий или объектов — в таком случае ответственный должен быть назначен в каждом объекте защиты 🔥Назначение нескольких ответственных помогает распределить задачи, повысить контроль и снизить риски нарушений и штрафов. #вопрос_ответ

🔥Кого теперь можно назначить ответственным за пожарную безопасность С 1 марта 2025 года правила изменились! 🚨 Назначить можно только сотрудника, который соответствует профстандарту «Специалист по пожарной профилактике» (Приказ Минтруда №696н). 🎓Что требуется по образованию: • Среднее проф. образование (специалист среднего звена) или • Высшее образование + профпереподготовка / повышение квалификации в области пожарной безопасности или • Среднее проф. (непрофильное) + профпереподготовка / повышение квалификации 🔥Обязательно — обучение мерам пожарной безопасности и инструктаж по охране труда. 👨‍🚒Обычно ответственным назначают заместителя директора или начальника службы безопасности — человека с опытом управления и знаниями в сфере защиты. ⚠️Назначать специалиста по охране труда можно, но не рекомендуется — слишком большой объём обязанностей, что может снизить уровень безопасности. #пожарнаябезопасность #охранатруда