История кейса с аудитом объявления найме
Аудит проводился в рамках проекта по оптимизации процесса подбора персонала у нашего клиента.
Так как трудности в привлечении соискателей были очевидны связаны с недочетами в описании вакансии, показательный пример внесения правок в текст объявления о найме решили сохранить и сейчас используем в качестве учебного кейса.
Исходный текст вакансии, размещенной на hh.ru (см. ниже), был избыточен по объему, размер заработной платы был указан некорректно, название вакантной должности не было оптимизировано для поиска и не содержало указания на специфику работы.
Логист
от 50 000 до 150 000 ₽ на руки
Требуемый опыт работы: 1–3 года
Полная занятость, удаленная работа
Возможно временное оформление: договор услуг, подряда, ГПХ, самозанятые, ИП
Логист дистанционно
(обязательно с опытом работы!)
Привет, мы оказываем транспортные услуги в сфере строительства и благоустройства по всей Московской области и Санкт-Петербургу. Наша главная задача - обеспечивать своевременную доставку до наших клиентов. Для этой цели мы ищем энергичного и внимательного человека.
Это постоянная удаленная работа 5/2 (каждую 3 неделю суббота, воскресенье рабочие). Первая неделя оплачиваемой стажировки
Зарплата складывается из фиксированной части и процента от закрытых сделок
С ростом опыта возможно увеличение ЗП.
Ваша работа:Искать машины, подходящие по параметрам, через АТИ и прочие источники. Основным транспортом с которым мы работаем являются манипуляторы, шаланды, грузовики с гидробортом. Так же иногда необходимо подбирать экскаваторы-погрузчики и пухто для вывоза мусора
Часть водителей постоянные, но иногда приходится срочно найти нового - а это значит постоянные переговоры, торг, общение с самыми разными людьми.
От вас потребуется учитывать все параметры заказа - удаленность, сроки, погоду, порядок разгрузки на объекте.
Важна высокая личная организованность, аккуратность, патологическая внимательность, умение держать в голове много разных задач.Нужно будет работать в условиях срочности и регулярных ошибок из-за человеческого и погодного факторов и исправлять ситуации к норме. Придётся решать вопросы за счёт своего мышления, внимательности и умения находить общий язык с разными людьми.
Уметь работать с большим объемом входящих заявок в связи с постоянно увеличивающимся количеством клиентов
Умение искать транспорт по Москве и Московской области
В общем:
* Контроль водителей на предмет загрузки/выгрузки/опозданий
* Поиск машин по базе или через АТИ и другие источники, взаимодействие с новыми водителями
* Работа в CRM системе
* Координация выполнения заказов
* Расчет стоимости перевозок
* Ведение ежедневной отчетности
Наши преимущества:
- Плотное и интенсивное обучение (первая неделя стажировки)
- Удалённая работа
- Плавающая загруженность в течение дня
- Интересная сфера деятельности и возможность развития личных и профессиональных навыков
- Адекватное руководство и дружный коллектив, готовый помочь с любым вопросом
Мы ищем энергичного, сообразительного и мотивированного человека в нашу Команду. Поэтому если хотите к нам - начните свое сопроводительное письмо с фразы "Привет, хочу развиваться в логистике!"
Ключевые навыки
amoCRM
Курс "Специалист по подбору персонала"
Какие изменения вносились в текст объявления о найме
Все правки в текст вносились в соответствии по итогам его проверки по Чек-листу для аудита вакансии.
В названии вакансии использованы наименования должностей, чаще всего используемые в объявлениях о найме с аналогичным содержанием работы, добавлено указание на дистанционный характер работы, изменен размер указанной в объявлении заработной платы, текст объявления сокращен для информативности и удобочитаемости.
Раздел "Обязанности" остался самым объемным для того, возможно, сейчас мы бы предложили сократить его вдвое без потери информативности.
Вот что получилось.
Логист / Менеджер по логистике / Транспортный диспетчер (удалённо)З/п до 80 000 рублей
Обязанности:
- организация грузоперевозок по Москве и Московской области в компании, занимающейся благоустройством, основной груз – готовые газоны, привлекаемый транспорт - манипуляторы, шаланды, грузовики с гидробортом, иногда экскаваторы-погрузчики и пухто для вывоза мусора - от 5 до 8 машин в день по 6-7 точек доставки;
- контроль выполнения заказов на перевозку, включая загрузку/разгрузку на объектах с учетом погодных условий;
- поиск машин по имеющейся базе перевозчиков, через АТИ и другие источники, взаимодействие с новыми водителями
- расчет стоимости перевозок, внесение данных в CRM-систему в режиме удаленного доступа, ведение ежедневной отчетности.
Требования:
Опыт организации грузоперевозок по Москве и Московской области
Условия:
- постоянная дистанционная работа;
- режим работы - 5-дневная рабочая неделя с «плавающими» выходными, каждую третью неделю суббота и воскресенье – рабочие дни;
- помощь и обучение специфике работы.
11 программ обучения специалистов по подбору персонала
В заключение
Опыт всегда полезен, но учиться лучше на чужих ошибках и примерах.
Возможно, этот кейс поможет кому-то из коллег критично взглянуть на свои объявления о найме.
Больше кейсов см. в разделе Кейсы в нашем блоге.
Желаю всем удачи в поиске и подборе сотрудников!