Для общепита готовят важное временное послабление по НДС: в 2026 году часть кафе, столовых и других заведений смогут применять льготу без выполнения зарплатного критерия. Разберем, кого касается это изменение, какие условия остаются и почему важно не перепутать действующие правила с еще не опубликованной поправкой.
Речь идет не о действующей норме НК РФ, а о поправке в законопроект № 1110069-8. В середине апреля 2026 года проект был принят Госдумой и одобрен Советом Федерации, но в доступных источниках на дату подготовки еще фигурирует именно как проект изменений. Поэтому применять новое правило на практике безопасно после официального опубликования закона.
📘 Какие условия для льготы по НДС действуют сейчас
Сейчас подпункт 38 пункта 3 статьи 149 НК РФ освобождает услуги общепита от НДС при одновременном выполнении трех условий:
- доход за предшествующий календарный год — не более 3 млрд рублей;
- доля доходов от услуг общепита в общей сумме доходов — не менее 70%;
- среднемесячный размер выплат работникам — не ниже региональной среднемесячной зарплаты по классу 56 ОКВЭД.
Для плательщиков на УСН, которые с 2026 года стали плательщиками НДС, ФНС прямо разъясняла этот подход: если доход за 2025 год превысил 20 млн рублей и зарплата сотрудников ниже среднеотраслевой, льготу по НДС применять нельзя; если зарплатный критерий выполнен, освобождение возможно.
⚖️ Что именно меняют для общепита
Законопроект № 1110069-8 предлагает временно смягчить условия применения льготы. По нему услуги общепита хотят освободить от НДС с 1 апреля по 31 декабря 2026 года без выполнения условия о средней зарплате. Это прямо отмечено в обзоре КонсультантПлюс и в сообщениях о принятии поправок.
Иными словами, для части бизнеса в общепите хотят временно убрать именно зарплатный критерий, который сейчас остается одним из обязательных условий подпункта 38 пункта 3 статьи 149 НК РФ.
🍽️ Кого касается послабление
Поправка рассчитана не на весь общепит, а на тех, кто из-за налоговых изменений с 2026 года стал или мог стать плательщиком НДС.
Речь идет о двух группах:
- организации и ИП на УСН, у которых доход за 2025 год не превысил 60 млн рублей, но которые с 1 января 2026 года стали плательщиками НДС по новым правилам;
- ИП, утратившие право на ПСН с 1 января 2026 года, если их доход за 2025 год укладывается в 60 млн рублей.
📊 Какие условия все равно останутся
Даже после смягчения льгота не станет безусловной. Судя по описанию проекта, для временного освобождения сохраняются как минимум два ключевых критерия:
- доход за 2025 год не должен превышать 60 млн рублей;
- доля доходов от услуг общепита за 2025 год должна составлять не менее 70%.
То есть отменяется не вся система условий, а только одно из них — требование о среднем уровне зарплаты. Остальные критерии для применения льготы по-прежнему нужно будет подтвердить.
🧾 Почему это важно для бизнеса на УСН и ПСН
Для многих заведений общепита именно зарплатный критерий оказался самым сложным. ФНС ранее прямо указывала: если доход за 2025 год превышает 20 млн рублей, но средняя зарплата за прошлый год ниже отраслевой по региону, применять освобождение нельзя и придется платить НДС по ставкам, предусмотренным для 2026 года.
Временная отмена этого условия означает, что часть небольших заведений на УСН и бывших патентщиков сможет сохранить освобождение от НДС, даже если по уровню средней зарплаты они не проходили. Именно в этом и состоит смысл поправки.
📝 На что обратить внимание уже сейчас
Главный практический момент — не перепутать действующую норму и проектируемое послабление. В самой статье 149 НК РФ зарплатный критерий пока остается в тексте как общее правило. Поэтому до официального вступления поправки в силу ориентироваться нужно на действующую редакцию нормы.
Если закон будет опубликован в текущей редакции, бизнесу в общепите стоит заранее проверить:
- доход за 2025 год;
- долю выручки именно от услуг общепита;
- свой режим налогообложения и статус плательщика НДС с 2026 года.
📌 Вывод
Для общепита действительно подготовили важное послабление: на период с 1 апреля по 31 декабря 2026 года часть организаций и ИП на УСН, а также ИП, утратившие право на ПСН, смогут применять освобождение от НДС без требования о средней зарплате работников. Но это касается только тех, кто проходит по другим критериям — прежде всего по доходу до 60 млн рублей и доле выручки от общепита не менее 70%. При этом на дату подготовки материала речь идет именно о поправке в законопроект № 1110069-8, а не о полностью завершенной публикацией норме.
💬 Совет эксперта
Екатерина, ведущий консультант Инфоком:
Если вы работаете в общепите на УСН или недавно утратили право на ПСН, стоит заранее проверить в 1С структуру выручки за 2025 год и корректность разделения доходов от услуг общепита и прочих поступлений. Это поможет быстро понять, проходите ли вы по критерию 70%, и без спешки подготовиться к возможному применению льготы по НДС.
📞 Нужна помощь с учетом НДС и доходов в 1С?
Специалисты Инфоком помогают проверить условия применения льгот, настроить учет выручки и НДС в программах 1С, подготовить данные для деклараций и разобраться с переходными налоговыми правилами. Мы занимаемся сопровождением программ 1С, консультируем по работе в 1С и работаем по всей России.
Нужна помощь по 1С / есть вопрос по 1С 👉 Обращайтесь
🔔 Следите за новостями в нашем ТГ канале.
🔔 Следите за новостями в ВК. Клик сюда.
🔔 Следите за новостями в МАХ. Клик сюда.
Поставьте, пожалуйста, лайк, если статья понравилась и была полезной, чтобы другие тоже смогли её увидеть.
Подпишитесь на наш канал.
ИНФОКОМ | IT-услуги для Вашего бизнеса
Работайте эффективно в 1С.