Как попасть в оставшиеся 97%? Мы изучили 119 вакансий UX-исследователей. Вот как распределяются требования к опыту: – Без опыта – 3% вакансий – 1-3 года – 34% (грейд Junior) – 3-6 лет – 53% (грейд Middle) – Более 6 лет – 10% (грейд Senior) Цифры жёсткие. Но давайте посмотрим на них правильно. После первого года в профессии вам открывается уже 34% рынка. После трёх лет – 87%. Скачок колоссальный. Это значит, что самый сложный этап – получить первый год коммерческого опыта. Дальше рынок начинает работать на вас. Как получить этот первый опыт? Стажировки в реальных проектах. Волонтёрство для НКО. Pet-проекты с реальными пользователями. Хакатоны. Всё, где вы можете показать: я провёл исследование, получил инсайты, предложил решение. 📊 По нашему опросу 558 потенциальных стажёров, 84.2% уже прошли курсы. Но курсы – это не опыт. Работодатели ищут практику. И это именно то, что мы даём на нашей стажировке – реальные проекты с реальными заказчиками. Замкнутый круг "нет опыта – не берут" разры
Только 3% вакансий открыты для исследователей без опыта
16 апреля16 апр
1 мин