Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
"Антирабство-Fedoroff"

Когда пора перестать искать работу и начать менять позиционирование

Иногда человек месяцами думает, что у него просто не получается найти работу. Что надо еще пооткликаться. Еще раз переписать резюме. Еще что-то подкрутить. Еще немного потерпеть. А проблема уже вообще не в поиске. Проблема в том, что рынок просто не понимает, кто вы для него сейчас. И в этом вся боль. Потому что вы про себя все знаете. Знаете, сколько всего вытащили. Какие сложные задачи решали. Где реально держали на себе куски бизнеса. Где спасали, собирали, вытаскивали, наводили порядок. Но рынок этого не знает. И никто не будет сидеть и долго разбираться, какой вы глубокий, сложный и сильный специалист. Рынок смотрит быстро. Очень быстро. И пытается понять одну простую вещь: Кто вы? На какую задачу вас можно взять? Чем вы вообще полезны бизнесу? Если ответа нет, начинается странное вязкое состояние. Вроде опыт есть. Вроде человек вы не слабый. И резюме, кажется, не ужасное. Но в ответ либо тишина, либо какие-то слабые предложения, либо зовут вообще не туда. И вот здесь м

Когда пора перестать искать работу и начать менять позиционирование

Иногда человек месяцами думает, что у него просто не получается найти работу.

Что надо еще пооткликаться.

Еще раз переписать резюме.

Еще что-то подкрутить.

Еще немного потерпеть.

А проблема уже вообще не в поиске.

Проблема в том, что рынок просто не понимает, кто вы для него сейчас.

И в этом вся боль.

Потому что вы про себя все знаете. Знаете, сколько всего вытащили. Какие сложные задачи решали. Где реально держали на себе куски бизнеса. Где спасали, собирали, вытаскивали, наводили порядок.

Но рынок этого не знает.

И никто не будет сидеть и долго разбираться, какой вы глубокий, сложный и сильный специалист. Рынок смотрит быстро. Очень быстро. И пытается понять одну простую вещь:

Кто вы?

На какую задачу вас можно взять?

Чем вы вообще полезны бизнесу?

Если ответа нет, начинается странное вязкое состояние.

Вроде опыт есть.

Вроде человек вы не слабый.

И резюме, кажется, не ужасное.

Но в ответ либо тишина, либо какие-то слабые предложения, либо зовут вообще не туда.

И вот здесь многие начинают давить не на ту кнопку.

Вместо того чтобы остановиться и разобраться, как они выглядят для рынка, они просто начинают искать еще активнее.

Еще отклики.

Еще правки.

Еще попытки.

Хотя на самом деле уже давно нужен не новый заход в поиск, а честный разговор с собой.

А кто я для рынка сейчас?

Не в своей голове.

Не “вообще по жизни”.

А именно сейчас. На языке рынка.

Вы операционный руководитель?

Антикризисный?

Человек, который умеет собирать с нуля?

Тот, кто приходит и наводит порядок?

Трансформационный лидер?

Партнер для собственника?

Потому что пока на этот вопрос нет ясного ответа, снаружи вы выглядите просто как “опытный человек, который умеет много всего”.

А это, к сожалению, очень размытая история.

Еще один важный сигнал — когда вас вроде зовут, но все время не на ваш уровень. Не на ваш масштаб. Не на те задачи, где вы правда могли бы быть сильны.

И это не всегда про то, что рынок сошел с ума.

Очень часто это значит, что он вас считывает проще, чем вы есть на самом деле.

Или еще хуже: вы сами уже не очень понимаете, куда дальше хотите идти. А это тоже чувствуется. Сильно.

Поэтому иногда нужно не продолжать искать работу в том же режиме.

Иногда нужно остановиться и пересобрать себя для рынка.

Без красивой мишуры.

Без попытки “продать себя”.

Просто честно понять: что во мне главное, в чем моя реальная сила, за что меня должны покупать, а что из старого опыта уже только мешает и размывает картину.

Потому что бывает так: человек сильный, опытный, умный, но выходит на рынок в какой-то старой версии себя.

И рынок видит не его реальную силу, а что-то расплывчатое и не до конца понятное.

Вот тогда и начинается длинный, вязкий поиск, от которого устаешь не только головой, но и внутри.

Поэтому в какой-то момент важно спросить себя не “почему меня не берут?”, а чуть честнее:

А рынок вообще понимает, кто я такой сейчас?

Потому что иногда проблема не в том, что вас не ищут.

А в том, что вы до сих пор не названы для рынка правильно.

И пока это не поменяется, можно очень долго стучаться не в те двери.