🎧 Где искать кандидатов, когда работные сайты перестают давать нужный поток? Ответ звучит прямо в наушниках вашей аудитории.

Свежее исследование АРИР и Weborama выдало мощные цифры: 81,7 млн человек (18−64 лет) в России слушают аудиоконтент онлайн. Это 78% экономически активного населения!

Почему радио и аудиореклама идеально подходят для продвижения вакансий:

🔊 Охват «пассивных» кандидатов.

Люди могут месяцами не заходить на джоб-борды, но музыку и радио они слушают по 1–2 часа каждый день. Токарь за станком, водитель в рейсе, кассир по пути на смену — все они ваши потенциальные отклики.

🧠 Высокая запоминаемость (54%).

Больше половины слушателей не просто слышат рекламу, но и запоминают бренд. Человек услышал по радио, что на ваш завод требуются инженеры, а вечером увидел таргетированную рекламу ВКонтакте — и пазл сложился. Мультиканальность в действии!

🎶 Позитивное восприятие.

Особенно хорошо работают музыкальные, информативные ролики или реклама с узнаваемым голосом. Для вакансий это шанс выделиться среди сухих текстов конкурентов и показать характер компании.

Интересный факт: пользователи бесплатных сервисов (те, кто слушает музыку с рекламой) демонстрируют даже более высокую запоминаемость вакансий и брендов. Это отличная аудитория для масс-подбора и поиска линейного персонала!

—

Готовы усилить свой HR-бренд и закрыть горящие вакансии быстрее?

Мы организуем размещение вашей рекламы на радио под ключ: от написания цепляющего сценария и записи ролика профессиональным диктором до запуска в эфир на нужную целевую аудиторию.

📩 Напишите нам в личные сообщения или в комментарии, и мы подберем оптимальный формат аудиорекламы для вашего бизнеса!

#кадроваяэкосистема #рекламанарадио #радио #подборперсонала #рекламавакансий #массовыйподбор