Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене
Павел Милосердов

Чего хочет современный сотрудник, чтобы лучше работать

Почти половина опрошенных сотрудников российских компаний хотят видеть офис не только местом для работы, но и комфортным пространством для нерабочего времени: отдыха, развития, общения. Опрос сети смарт-офисов SOK показал, что каждый пятый считает дополнительные удобства в офисе не прихотью, а фактором продуктивности. При этом, каждый пятый готов делить расходы на такие условия пополам с компанией. Самые щедрые: 30% готовы выделять 10–15 тыс. рублей в месяц из своего кармана, 12% — больше 15 тыс. Что больше всего хотят видеть в идеальном офисе: бар (42%), душ (36%), собственную кофейню (32%), спортзал (28%), читальный зал (27%), круглогодичную террасу (18%). При этом 42% сотрудников хотели бы тратить 1–2 часа в день на личные дела, если бы можно было встраивать их в рабочий график. Ещё 22% хватило бы часа или 30–45 минут. Классической модели офиса уже недостаточно. По данным Deloitte, компании с улучшенной офисной средой получают прирост производительности до 25%. Сотрудники чувств

Чего хочет современный сотрудник, чтобы лучше работать

Почти половина опрошенных сотрудников российских компаний хотят видеть офис не только местом для работы, но и комфортным пространством для нерабочего времени: отдыха, развития, общения. Опрос сети смарт-офисов SOK показал, что каждый пятый считает дополнительные удобства в офисе не прихотью, а фактором продуктивности.

При этом, каждый пятый готов делить расходы на такие условия пополам с компанией. Самые щедрые: 30% готовы выделять 10–15 тыс. рублей в месяц из своего кармана, 12% — больше 15 тыс.

Что больше всего хотят видеть в идеальном офисе: бар (42%), душ (36%), собственную кофейню (32%), спортзал (28%), читальный зал (27%), круглогодичную террасу (18%).

При этом 42% сотрудников хотели бы тратить 1–2 часа в день на личные дела, если бы можно было встраивать их в рабочий график. Ещё 22% хватило бы часа или 30–45 минут.

Классической модели офиса уже недостаточно. По данным Deloitte, компании с улучшенной офисной средой получают прирост производительности до 25%. Сотрудники чувствуют заботу и больше вовлекаются в процесс. Но тут даже нет необходимости обращаться к Deloitte, потому что близкий нам Яндекс благодаря плюшкам в виде зала всё ещё считается конкурентным работодателем, несмотря на зарплаты, которые часто ниже рынка.

https://dzen.ru/id/6986fd7b224f0e36c21ed60d