Иногда истории заканчиваются не взрывом. А короткой фразой. На двадцать седьмой день после первой публикации компания выпустила расширенное сообщение. Без оправданий. Без попытки спрятаться за формулировками. Там было одно ключевое предложение: «Механизм гибкой балансировки отчётных периодов признан управленческим решением, требующим пересмотра и дополнительной регламентации». Не “технический сбой”.
Не “ошибка подрядчиков”. Управленческое решение. Это был момент, когда “временно” официально перестало быть временным. Фамилии не появились в публичном пространстве. И, возможно, не появятся. Но внутри компании прошли изменения, которые куда важнее громких заголовков. Совет утвердил внешний аудит процедур.
Часть стратегических полномочий перераспределили.
Механизм, созданный в феврале, отменили отдельным решением. Не потому что мы написали. А потому что конструкция перестала выдерживать собственный вес. Четвёртый маршрут больше не существует даже как внутренняя строка. Он остался в протокол