Добавить в корзинуПозвонить
Найти в Дзене

К вам едет ревизор!

Роструд в этом году напоминает: проверки Государственной инспекции труда касаются любых организаций, но итог зависит от того, насколько тщательно готово предприятие и как работает специалист по охране труда. Процедура в целом осталась прежней, но есть четыре ключевых момента, на которые инспекторы смотрят особенно внимательно. 1️⃣ СИЗ и ДСИЗ для сотрудников. Даже если предприятие привлекает внешних экспертов для оценки рисков, забыв предоставить защитные средства персоналу, это станет нарушением. В планах мероприятий должно быть чётко прописано, какие СИЗ выдаются и когда. 2️⃣ Обучение по охране труда. Часто компании ограничиваются теорией, а практические занятия игнорируют. Если сотрудники не проходят тестирование через ЕИСОТ, протокол проверки знаний формально недействителен. 3️⃣ Медосмотры персонала. Обязательные и дополнительные профосмотры должны проходить все работники, особенно с опытом работы в опасных условиях от 5 лет. Стаж считается с момента подписания трудового договора, в

Роструд в этом году напоминает: проверки Государственной инспекции труда касаются любых организаций, но итог зависит от того, насколько тщательно готово предприятие и как работает специалист по охране труда. Процедура в целом осталась прежней, но есть четыре ключевых момента, на которые инспекторы смотрят особенно внимательно.

1️⃣ СИЗ и ДСИЗ для сотрудников. Даже если предприятие привлекает внешних экспертов для оценки рисков, забыв предоставить защитные средства персоналу, это станет нарушением. В планах мероприятий должно быть чётко прописано, какие СИЗ выдаются и когда.

2️⃣ Обучение по охране труда. Часто компании ограничиваются теорией, а практические занятия игнорируют. Если сотрудники не проходят тестирование через ЕИСОТ, протокол проверки знаний формально недействителен.

3️⃣ Медосмотры персонала. Обязательные и дополнительные профосмотры должны проходить все работники, особенно с опытом работы в опасных условиях от 5 лет. Стаж считается с момента подписания трудового договора, включая всё время работы во вредных условиях.

4️⃣ Внеплановая СОУТ. После любого производственного несчастного случая организация обязана провести внеплановую специальную оценку условий труда — игнорировать это нельзя.

💼 В 2026 году под прицелом ГИТ — прежде всего работодатели с высоким риском. Для образовательных учреждений с повышенным риском предусмотрен обязательный профвизит на 10 дней. Остальные организации плановые проверки не проходят, но под внеплановые проверки попадают при 8 обстоятельствах: завершение действия предписания, игнорирование профвизита, жалобы сотрудников или СМИ, групповые или тяжелые несчастные случаи, риск для здоровья, требования прокуратуры, поручения государства и наличие индикатора высокого риска.

Проще говоря, готовность к проверке — это не формальность: СИЗ, обучение, медосмотры и СОУТ должны быть на высоте, иначе внимание ГИТ обеспечено.

Хотите быть в курсе последних новостей и изменений по охране труда?

Присоединяйтесь к нашему Телеграм-каналу Учебного центра "Гарант"! 📲

Мы делимся:
✅ Актуальными разъяснениями законодательства;
✅ Полезными материалами для специалистов по охране труда;
✅ Практическими советами, инструкциями, чек-листами;
✅ Разбираем вопросы подписчиков.

Повышайте свою профессиональную экспертизу и работайте уверенно!
Подписывайтесь, чтобы ничего не пропустить! 😊