Согласно исследованию hh.ru, две трети россиян рассматривают возможность сменить профессию в 2026 году. Об этом сообщает «Российская газета», ознакомившаяся с данными.
По словам директора по исследованиям hh.ru Марии Игнатовой, готовность к карьерному развороту заметна во всех возрастных группах, но особенно ярко – у молодежи. Среди респондентов 18–24 лет более половины уверенно планируют перемены.
Среди самых популярных направлений для карьерной смены лидируют собственный бизнес и самозанятость. Далее с равной долей следуют административные функции, рабочие профессии, производство и сервис, а также высший и средний менеджмент.
Есть и заметные гендерные различия. Мужчины чаще нацелены на производственные и сервисные направления и чуть активнее смотрят в сторону предпринимательства. Женщины, сохраняя интерес к самостоятельной занятости, чаще выбирают административные роли.
Эксперты связывают этот тренд с перестройкой рынка труда. Основатель «Школы трекеров» Евгений Калинин отмечает, что экономика и бизнес-модели меняются быстрее традиционных карьерных траекторий, поэтому все больше людей не видят в текущей профессии устойчивого горизонта роста. А то, что молодежь чаще готова к смене курса, он трактует как адаптивность: молодые специалисты быстрее тестируют разные сценарии и не рассчитывают на одну траекторию на десятилетия.
В отличие от прошлых лет, переходы между сферами перестали выглядеть красным флагом для работодателей, если у кандидата есть понятная логика и ответ на вопрос «зачем». Директор центра «Фактор лидера» Ирина Просвирякова подчеркивает, что настораживает не сам переход, а его качество: когда нет объяснимой мотивации, наблюдается серия резких скачков без наращивания компетенций или ожидание быстрого роста без готовности учиться и начинать с базовых уровней.
Что касается тех, кто пока не готов к смене профессии, то они чаще пытаются «дотянуть доход» подработками, особенно в бюджетных сферах вроде образования, науки и здравоохранения, где основная занятость дает гарантии, а дополнительная помогает закрыть финансовые потребности.
По данным Superjob, в январе 2026 года больше всего резюме с запросом на подработку приходится на бухгалтерию и финансы, продажи, удаленную поддержку клиентов и доставку. Далее – медицина, общепит, юриспруденция, дизайн и маркетинг.
Ранее стало известно, почему россияне массово вышли на подработки в праздники.