В 2026 году наибольший дефицит кадров в России ожидается среди рабочих специальностей. Как следует из исследования сервисов по подбору персонала, именно сварщики и электрики станут самыми востребованными специалистами – на это указали 65% опрошенных работодателей. По их оценке, спрос на такие профессии продолжает расти на фоне инфраструктурных проектов и промышленного производства, пишет РИА «Новости».
На втором месте по востребованности оказались инженеры и технические специалисты – их нехватку прогнозируют 45% представителей бизнеса. Третью строчку заняли врачи, о кадровом дефиците в медицине заявили 35% респондентов. Также высокий спрос ожидается на IT-специалистов, учителей и работников сферы продаж. В отдельной группе – курьеры, продавцы, официанты и кассиры, потребность в которых сохраняется у значительной части компаний.
Работодатели также рассказали, какими способами планируют привлекать сотрудников в 2026 году. Более половины компаний намерены делать ставку на развитие собственного бренда, треть – на улучшение корпоративной культуры и повышение зарплат. Расширение социального пакета рассматривают около четверти опрошенных, а обновление офисной среды и инфраструктуры – каждое седьмое предприятие. Исследование проводилось в декабре 2025 года с участием более 300 компаний из всех регионов страны.
Ранее сообщалось, что эксперты предупредили о рисках передачи пенсионных накоплений по наследству.