С 2026 года правила выплаты страховых взносов за руководителей меняются. Если зарплата директора окажется ниже МРОТ, взносы всё равно придется рассчитывать исходя из полной суммы МРОТ. Это фактически отменяет возможность сдавать «нулевую» отчетность по страховым взносам (РСВ) для компаний, которые не ведут деятельность. Согласно новому закону № 425-ФЗ, минимальный платеж государству теперь становится обязательным независимо от реальных выплат руководителю. Ключевые правила: 1️⃣Если зарплата (или другие выплаты) директору за месяц меньше МРОТ, взносы считают с МРОТ. 2️⃣Для расчета МРОТ берется федеральный. В 2026 году эта сумма 27 093 руб. 3️⃣Если директор вписан в ЕГРЮЛ - взносы обязательны всегда: ✅ даже если работает без зарплаты; ✅ даже если не работает, на полставки или в отпуске за свой счет; ✅ если отработал неполный месяц (уволился или вышел не с 1-го числа), МРОТ считают пропорционально календарным дням, когда он был директором. Пример за I квартал 2026 года: МРОТ = 27 093 руб.
2026: Даже без зарплаты директор платит взносы — как спастись?
29 декабря 202529 дек 2025
675
2 мин