Мы часто говорим о выгорании на работе или в личных отношениях. Но есть еще одна, неочевидная и оттого более опасная форма — эмоциональное выгорание в отношениях с самим собой. Представьте: вы — и строгий начальник, и измотанный сотрудник в одном лице. Вы постоянно требуете, критикуете, игнорируете усталость и ставите невыполнимые задачи. Рано или поздно внутренний «сотрудник» срывается. Наступает полное опустошение, апатия, когда даже простые дела кажутся неподъемными. Это не лень. Это кризис в самых главных отношениях — в отношениях с собой. Как мы «поджигаем» себя: три причины внутреннего пожара
Выгорание не случается внезапно. Это результат систематического «поджога», где спичками служат токсичные паттерны мышления. В этом треугольнике — критик, игнорирование и перфекционизм — исчезает главное: добрый, поддерживающий внутренний союзник. Вы остаетесь один на один с тираном в своей голове. Антидот: Сострадание к себе — инструкция по «тушению»
Противоположность жестокой самокритике —